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全球裁員400人!Uber上市2月3董事辭職,一季度虧10億

導讀:台灣時間7月30日消息,Uber高管宣布,將在全球裁員400人。

上市短短兩個多月,Uber遭遇3位董事辭職和大規模裁員,這也為這家網約車明星企業和整個行業,蒙上了一層陰影。

來 源丨21世紀經濟報導(ID:jjbd21)

記 者丨楊清清、實習生 黃嘉敏

編 輯丨黃鍇

上市兩個多月的Uber,並未迎來想象中的平穩。

台灣時間7月30日消息,Uber高管宣布,將在全球裁員400人。

本次裁員將主要集中在Uber的市場行銷部門,約佔其行銷團隊全球員工1200人的四分之一。目前Uber全球總員工數約2.5萬,此次裁員佔比超過1%。

除了裁員之外,Uber的高層也在持續動蕩。在上周提交給證券交易委員會的文件中,Uber董事會的兩名成員——阿里安娜·赫芬頓(Arianna Huffignton)和普通合夥人馬特·科勒(Matt Cohler)——都披露了將從Uber公司辭職的計劃。

兩人均為風投公司Benchmark的普通合夥人,該辭職也意味著,Uber曾經最大的外部投資者Benchmark公司,對Uber開始失去興趣。

而就在今年5月Uber公司IPO後不久,Uber首席執行官瑞恩·格雷夫斯(Ryan Graves)也離開了這家公司。在擔任首席執行官之前,自2010年起,瑞恩·格雷夫斯便擔任Uber的全球運營總監,可謂是Uber元老級人物。

短短兩個多月,Uber遭遇3位董事辭職和大規模裁員,這也為這家網約車明星企業和整個行業,蒙上了一層陰影。

圖片來源 / 新華社

網約車“虧損王”

Uber從上至下的動蕩,與其自身的業績不無相關。

根據Uber於今年6月公布的首份季度財報顯示:

公司一季度營收為30.99億美元,與去年同期的25.84億美元相比增長20%;歸屬於優步的淨虧損為10.12億美元,相比之下,去年同期淨利潤為37.48億美元。

不僅是一季度大幅轉虧,Uber在過去幾年內一直持續巨虧。

根據Uber公司於今年4月提交的招股說明書顯示,2018年Uber公司調整後的EBITDA為虧損18億美元(約124.4億元人民幣)。而在2017年,Uber公司淨虧損達到40.33億美元。

作為美國歷史上第四家市值超過500億,但仍然在上市之際虧損的企業,Uber公司的盈利能力正在遭受質疑。儘管Uber已成為全球最大的網約車平台,也擁有相當的市場份額,但目前Uber公司並沒有一個穩定的可盈利的商業模式。

Uber公司虧損,很大原因是因為它的燒錢補貼模式。

數據顯示,一季度Uber對網約車司機的補貼金額達到了3.38億美元,較去年同期翻了一番。自2014年至2018年,Uber的銷售成本在總營收中的佔比從未低於50%。

而在大力補貼的同時,Uber的營收增速卻在放緩。Uber自2015年至2018年營收分別為19.95億美元、38.45億美元、79.32億美元和112.7億美元,增速分別為303.03%、92.73%、106.29%和42.08%。今年一季度,補貼翻番的Uber公司,收入增幅僅為20%。

誠然,Uber正在試圖控制“補貼-虧損”的惡性循環。其首席財務官Nelson Chai在一季度財報發布後的電話會議上透露,為了降低成本、減少虧損,Uber將減少客戶促銷活動。

然而,Uber要在競爭中保持優勢,繼續實現營收的增長,就不得不在司機、乘客兩端進行投入,而增加補貼意味著增加銷售成本。由此,Uber正在陷入進退兩難的怪圈之中。至少從目前來看,Uber為了減成本,不得不對自己人“開刀”了。

行業前途未卜

圖片來源 / 新華社

Uber的困境,只是當前網約車行業整體的一個縮影。

作為中國網約車老大,滴滴也身陷虧損泥潭之中。今年年初,滴滴出行被曝2018年虧損近109億元。之後不久,滴滴宣布將進行業務重組,並裁去約2000名員工,佔當時公司員工總數的15%。

而就在本周,Uber公司在美國的老對頭、網約車巨頭Lyft公司也傳出公司首席運營官即將辭職的消息。Lyft公司在2018年虧損近21億美元。

沒有找到清晰的盈利模式,已經成為當前的行業性話題。而如何破局,當前各家公司也在苦苦尋覓。

Uber正在將希望寄托於“送外賣”上。今年一季報顯示,Uber的外賣業務Uber Eats是目前增速最快的業務,該業務一季度營收為5.36億美元,較去年同期的2.83億美元營收相比,增長了89%,訂單總額達到了30.71億美元,成為一季度的第二大營收來源。

為了促進Uber Eats業務的增長,Uber繼續加強了與大型連鎖合作夥伴的關係,還推出了自己的餐廳。

除了外賣業務之外,Uber被曝正在測試新的捆綁訂閱服務,將計程車、Eats、自行車和滑板等多個業務融合在一個產品中。不過就此,Uber發言人並未予以確認。

滴滴也在將觸手伸至新的業務。2017年,滴滴在汽車資產管理、汽車金融服務和加油等業務中均有布局,2018年,滴滴成立小桔車服,並於今年進行組織架構升級,將小桔租車升級為小桔租車平台,成立車企業務部和小桔能源業務板塊,同時升級小桔養車業務板塊。

此外,今年初滴滴還在移動客戶端正式上線了“金融服務”,包括重大疾病互助、大病籌款和車險等業務。

然而,無論怎樣進行多元化發展,高成本、持續燒錢、連年虧損仍是當前各個玩家的核心關鍵詞。仍處於“流血”狀態的“Uber們”,在艱難探索多年之後,仍難以給出一個令人信服的商業模式。

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