中國基金報記者 彭明
空缺了近3個月之後,光大銀行迎來了新一任行長。
11月12日上午，光大集團召開內部會議，宣布光大集團副總葛海蛟將出任光大銀行行長一職，其任職資格尚待銀保監會批複。
資料顯示，葛海蛟此前曾在農業銀行任職多年，具備豐富的商業銀行從業經驗。
光大銀行迎新行長葛海蛟
光大銀行送走張金良，迎來葛海蛟。
葛海蛟來自光大集團，從簡歷來看，年富力強，具備豐富的銀行從業經驗或許可以簡單概括這位光大銀行新任行長。
根據光大集團官網介紹，葛海蛟，現任中國光大集團股份公司黨委委員、副總經理。
葛海蛟在光大集團主要分管證券、信託板塊。此前，葛海蛟還曾擔任光大證券董事一職。2017年3月30日上海證監局核準葛海蛟的光大證券董事任職資格。但在今年6月21日，光大證券公布，葛海蛟因工作原因，不再擔任公司董事職務，其亦不再擔任董事會薪酬、提名與資格審查委員會委員及戰略及發展委員會召集人。
從公開活動看，葛海蛟是在2016年底跳槽光大集團，而在此前，葛海蛟在農業銀行任職多年，在2016年2月，其公開職務是農業銀行國際業務部副總經理。
銀行從業經驗豐富
這位70後新行長，熟悉商業銀行基本業務，有海外學習和工作經理，具有雙語工作能力，精通國際業務、信貸客戶業務和金融市場業務等。
在跳槽光大集團之前，葛海蛟曾任中國農業銀行遼寧省分行國際業務部副總經理、總經理，中國農業銀行遼寧省遼陽市分行行長、黨委書記，中國農業銀行大連市分行副行長、黨委委員，中國農業銀行新加坡分行總經理，中國農業銀行國際業務部副總經理（總經理級）兼任中國農業銀行雪梨分行執行董事長（SOOA），中國農業銀行黑龍江省分行行長、黨委書記，黑龍江省第十二屆人大代表。
出生於1971年的葛海蛟教育背景也較為全面，經濟金融基本理論功底扎實，擁有經濟學、法學、管理學和金融學多學位，教育背景持續完整。資料顯示，葛海蛟擁有遼寧大學法學和經濟學雙學士學位、吉林大學經濟學碩士、南京農業大學管理學碩士學位、南京農業大學農業經濟專業博士學位，倫敦商學院訪問學者。
前任行長跳槽中國郵政
今年8月22日，光大銀行執行董事、行長張金良因工作調整，向該行董事會提交辭呈，辭去執行董事、董事會普惠金融發展和消費者權益保護委員會主任委員及委員、戰略委員會委員、風險管理委員會委員及行長職務。
據悉，目前張金良已經到中國郵政集團（以下簡稱“郵政”）任總經理。
資料顯示，張金良具備豐富的銀行從業經驗。2016年1月擔任中國光大集團執行董事、黨委委員，2016年8月，任光大銀行執行董事、行長、黨委副書記職位。
張金良接任之際，光大銀行正面臨經營轉型、長官班子的新老交替以及金融改革等問題。在張金良調任至光大銀行之前，光大銀行的的淨利潤為295.28億，總資產為3.17億，而在張金良擔任光大銀行行長的第二年底，光大銀行的淨利潤為315.5億，同比增長4.02%，總資產為4.089億。
張金良的經營工作獲得了光大銀行的高度評價，稱其自2016年1月加入本行以來，恪盡職守，勤勉履職，開拓創新，在組織和推動本行實施戰略轉型、調整業務結構、強化資本管理、發展普惠金融、加強風險防範、提升綜合競爭力等方面發揮了重要作用。有消息稱，此前光大銀行董事長李小鵬甚至親自送張金良到中國郵政集團赴任。
光大銀行資產排名11位
在業內人士看來，在葛海蛟之前的兩任行長均頗為專業，為光大銀行的發展打下了比較好的基礎，從近期的業績來看，光大銀行也表現出了比較好的發展潛力。
資料顯示，光大銀行是光大集團旗下最重要的金融牌照，在12家股份製銀行裡不以規模取勝，但近年來綜合業績表現不錯。境內設立分支機構已達到1196家，機構網點異塵餘生全國129個經濟中心城市。
從三季報來看，公司2018年前三季度實現營業收入813.55億元，同比增長18.26%；淨利潤277.98億元，同比增長9.10%。基本每股收益0.50元。報告期末，不良貸款率1.58%，比上年末下降0.01個百分點；撥備覆蓋率172.65%，比上年末上升14.47個百分點。股東方面，證金公司持股由二季度末的3.93%降至2.95%。
在28家上市銀行三季度的業績中，光大銀行歸母淨利潤排名第11位。營收排名第12位，排名並無變動。利息收入增加67.06億，手續費及傭金收入增加46.47億，其他經營性淨收益增加94.89億。資產總計43554.29億元，排名第11位。
有銀行業內人士表示，從其資產增速、存款增速，不良率和撥備覆蓋率來看，在不考慮規模因素影響下，光大表現出較強的潛在競爭力。
“一視同仁”助力民營經濟
今年，光大銀行將普惠金融提升到前所未有的戰略高度。在支持民營企業和民營經濟方面，提出四個“一視同仁”支持民營經濟。
近日光大銀行召開座談會，光大集團、光大銀行董事長李曉鵬在會上強調“光大銀行一定要認真落實中央的指示精神，毫不動搖地支持民營經濟發展”，支持民營經濟要做到四個“一視同仁”，即信貸政策上一視同仁，不提高準入門檻；服務效率上一視同仁，不優柔寡斷；激勵約束上一視同仁，不厚此薄彼；產品創新上一視同仁，不左顧右盼。
據悉，光大銀行下一步將從六個“落實到位”著力，提高服務小微企業、民營企業的實效。
一是專營機構建設落實到位。計劃每家分行至少設立一家專營機構，重點開展單戶授信金額在1000萬元(含)以下的以民營企業為主的小微貸款業務；
二是信貸工廠推廣落實到位。年底前由現有的12家擴展為25家；
三是產品服務創新落實到位。圍繞產業鏈業務場景，進一步挖掘交易數據內涵價值，以資訊科技為支撐，持續打造供應鏈融資競爭優勢。穩步推進信用類貸款、無還本續貸等業務開展，優化擴展“光大快貸”線上系列產品，積極開展與國家融資擔保基金合作；
四是企業減免收費落實到位。嚴格執行“七不準”“四公開”，落實監管有關收費政策，在2017年減費金額近5億元的基礎上，繼續主動免除資信證明費、銀行承兌匯票敞口風險管理費等全部涉及小微企業的各項收費；
五是資源配置保障落實到位。繼續單列專項信貸額度，在資源有限的情況下，優先考慮小微企業、民營企業貸款淨增投放；
六是內部考核激勵落實到位。提高普惠金融貸款在分行機構的考核佔比、EVA績效系數，對新投放普惠貸款給予內部價格優惠，落實盡職免責政策等。
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