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能否達成目標,單看這1點就夠了

華章妹說

每個人都有情緒低落的時候。不論你的目標是什麽,總有些時候會出現事情進展不順利的情況。不好的事情總會發生,而且會使我們異常沮喪。

當然,與那些時刻想著證明自己的人相比,對那些專注於成長和進步的人來說,這種沮喪的感覺往往既不會那麽嚴重,也不會那麽頻繁地湧上心頭。

當你奮力追求進步時,不太可能把壞事都歸咎於你自己不可能改變的問題上,因而不會十分沮喪。這是個好消息,因為一旦把關注點放在“謀求進步”而非“展示才華”,我們就能幫助自己和他人卸下情緒痛苦的負擔,過上舒心的生活。以下,Enjoy:

作者:海蒂·格蘭特·霍爾沃森

來源:華章管理(ID:hzbook_gl)

01

正如我之前所說,即使你是追求進步的人,也總有心情煩悶的時候,不好的事情時常會發生,你會被它們攪擾得情緒低落。

值得注意的是,沮喪情緒並不會以完全相同的方式攪擾每一個人,而且,它對你產生怎樣的影響,取決於你追求什麽樣的目標。

我的同事卡羅爾·德韋克、艾莉森·貝爾和我第一次注意到這種現象,是通過和我們在哥倫比亞大學實驗室的本科研究助理的交往發現的,我們暫且把她叫作蘿賓。

多年來,我和實驗室裡的數百名本科研究助理合作過,儘管如此,我依然記得,蘿賓是所有助理中精力最充沛、積極性最高也最能乾的那個。如果你星期一給她布置任務,要求在星期五之前完成,她會在星期二的時候就完成了。

她始終準時,始終樂於助人、積極學習,並且始終百分百地投入。因此,當她擔任了幾個月助理後告訴我們,從我們認識她的那一刻起,她一直被間歇性的抑鬱症折磨時,你可以想象我們有多麽驚訝。真是太讓我們震驚了。

我們心想:“得了抑鬱症的人,不像是她那樣的,不是嗎?”“可能嗎?真的患了抑鬱症,還能像她那樣到處跑,工作起來那麽有成效?”

了解蘿賓成了我們新的挑戰,由於她明顯是以“謀求進步”為目標、尋求掌握業務的人,我們想知道,當抑鬱症患者並不是心懷“展示才華”目標和證明自己的目標時,它在某個人身上的表現會不會截然不同。

02

為了一探究竟,我們找來90多位大學生參加實驗,讓他們每天寫日記,一連寫三個星期。在日記中,我們要求他們記錄每天發生的最壞的事情、他們對這件事情的感受以及反應——如果有任何反應的話。我們還請他們列出一份他們每天已經完成了的事情的清單,包括學習、找朋友玩、做家務(比如洗碗、洗衣服)。

實驗開始前,我們讓每位參與者填寫一份調查問卷,以便我們判斷他們是主要把關注點放在“展示才華”這個績效目標上(“在很多情況下我覺得仿佛自己的基本價值、能力和受歡迎度都受到威脅”),還是放在“謀求進步”這個精通目標上(“在我看來,個人的成長與學習的回報遠比失敗或被拒絕所帶來的失望重要得多”)。

我們發現,大多數時候試圖展示自己能力的學生比起更加注重“謀求進步”目標的學生更有可能經歷抑鬱。對此,我們一點也不感到詫異。

另外,我們對下面這個發現也並不感到驚訝:追求“展示才華”目標的人越是沮喪,便越是無法采取有益的行動。

糟糕的感覺使他們不太可能嘗試采取任何行動來解決問題,而且還使他們在生活的其他方面更容易受影響,比如,他們廚房水池裡的碗碟可能堆起來了,髒衣服摞成一摞了,課本也沾滿灰塵了。

但我們驚奇地發現,當“謀求進步”的人確實在體驗抑鬱時,他們對這種情緒的反應截然不同。他們的感覺越糟,便越有可能迅速行動起來做點什麽。

如果問題是他們能解決的,他們立馬行動。如果抑鬱的根源是他們無法掌控的,他們會竭力尋找一線希望,並從那種體驗中成長。

03

真正值得注意的是,以“謀求進步”為目標的人越是抑鬱,越有可能堅定不移地實現其他目標:心中越是難過,便會越快地把衣服洗掉、潛心讀書。

所以,當你以“謀求進步”為目標時,將自己不太好的表現“記在心頭”,實際上是有益之舉。在懷著“謀求進步”目標的人身上,糟糕的感受好比“火上澆油”,使你產生大得多的動力去獲取成功。

如果你著重關注自身的成長而不是別人的認可,注重謀求進步而不是證明自己,那麽你不會一遇到失敗和挫折便懷疑自己的價值。

而且,由於不好的感覺會讓你想著更加努力拚搏、奮鬥,你也不太可能持續停留在抑鬱的狀態中。你不會再躺在沙發上,會撣掉身上的薯片渣,讓自己忙碌起來,以謀求更大的進步。

04

將“展示才華”的目標轉換成“謀求進步”的目標,對你來說可能是一件戲劇性地影響人生之路的不可思議的事。

這樣來想:目標好比眼鏡中的鏡片。你追求的目標不但決定了你看到些什麽,還決定了你怎樣來看。

也就是說,目標類型決定了你觀察到的東西以及你解讀這些東西的方式。

改變了目標,失敗便成為一種關於你應該怎樣改進自身的反饋,障礙也變得可以逾越,不好的感覺能激勵你從沙發上跳起來。

改變目標如同換副眼鏡,你的世界將變成另一番截然不同的風景。

關於作者:海蒂·格蘭特·霍爾沃森,哥倫比亞動機科學中心副主任,哥倫比亞大學心理學博士,社會心理學家,教育谘詢顧問。多年以來專注於研究為什麽有些人在遇到困難時放棄目標,而有些人則可以戰勝挑戰,該研究項目獲美國國家科學基金大力支持。

本文為”華章管理“(ID:hzbook_gl)原創,摘編自《如何達成目標》,機械工業出版社華章公司出版。轉載請與我們取得授權。

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