上市券商高管薪酬排行榜 海通林湧千萬年薪蟬聯冠軍

　　上市券商高管薪酬排行榜出爐！海通林湧千萬年薪蟬聯冠軍，500萬扎堆海通國金華泰太平洋

　　薪酬高者1294.9萬，低者“義務勞動”零薪酬，上市券商高管正上演“同崗不同酬”的大劇直播。

　　券商中國記者統計分析發現，截至4月1日16時，已有22家A股上市券商、3家港股上市券商在2017年年報中披露了高管薪酬具體數據。去年證券行業整體營收、淨利同比雙降，券商高管年薪（即稅前報酬總額：歸屬於2017年度計提並發放的薪酬）有所波動，兩極分化趨勢進一步加強。

　　海通證券總經理助理林湧去年年薪最高，以1294.9萬元傲居上市券商2017年度高管薪酬排行榜之首，蟬聯券業“打工皇帝”之位。年報顯示，48歲的林湧還擔任海通證券全資子公司海通國際證券行政總裁、海通銀行董事長，千萬薪酬在海通國際證券領取。證券業高管年薪“亞軍”也來自海通證券，52歲的海通證券總經理助理張向陽去年在海通證券全資子公司海通開元領取薪酬1132.28萬元。

　　25家上市券商中，共有23名上市券商高管年薪超過500萬元。其中，有4位來自海通證券，國金證券、太平洋證券和恆泰證券各有3位高管上榜，華泰證券、中信證券和廣發證券各有2位高管上榜。

　　與往年不同的是，今年券商高管高年薪榜單中，出現了不少新面孔：例如2017年度薪酬漲幅翻一番的華泰證券孟慶林，孟慶林現任華泰證券職工監事、經紀及財富管理部總經理，他去年從華泰證券領取的稅前報酬總額762.7萬元（不包括基本養老保險金、企業年金）。

　　一個共性是，報告期內分管創收居高的業務條線券商高管薪酬普遍領跑其他業務條線高管，也是出現漲薪情況較多的高管。

　　500萬年薪高管人數下降

　　從已公布年報的上市券商數據來看，券商高管去年薪酬出現波動，且整體出現下降態勢。

　　目前25家上市券商中，共有2位千萬年薪高管，較2016年減少了1位。海通證券總經理助理林湧以1294.9萬元的2017年度稅前報酬位居榜首，較2016年1549.4萬元下降16.43%；另一位千萬年薪高管是海通證券總經理助理張向陽，去年稅前報酬總額1132.28萬元，較2016年的390.71萬元增長189.8%。

　　2017年超過500萬元年薪的高管人數也在減少。上述25家券商中，共有23名高管去年稅前薪酬超過500萬元，高薪券商高管數量較2016年明顯減少。

　　不過，23名年薪超過500萬元的券商高管中，有14位“漲薪”，佔比六成。

　　華泰證券經紀及財富管理部總經理孟慶林漲薪幅度最高，從2016年稅前報酬總額228.92萬元上漲至762.7萬元，年薪漲幅翻一番。恆泰證券監事郭力文、恆泰證券執行董事吳誼剛等年薪漲幅也超過1倍。

　　廣發證券董事長孫樹明、廣發證券總經理林治海、海通證券總經理助理陳春錢、國金證券副總裁薑文國、太平洋證券總經理李長偉、太平洋證券董事會秘書唐衛華等高管去年年薪也都有所上漲。

　　幾家歡喜幾家愁。上市券商年薪排名前50位的高管中，共有22位高管遭遇“降薪”。其中，國金證券董事會秘書周洪剛2017年度領取稅前報酬總額384.76萬元，較2016年的530.19萬元下降27%，降薪幅度最高。

　　去年薪酬超過500萬元的高管中，中金公司首席執行官畢明建、國金證券董事長冉雲及太平洋證券財務總監周嵐年薪總額同比下滑兩成。

　　券商中國記者注意到，有一家券商高管去年年薪減少逾800萬元，他是方正證券首席風險官陳飛。年報顯示，55歲的方正證券首席風險官陳飛2017年稅前報酬總額151.51萬元，且在方正證券全資子公司中國民族證券領取薪酬。

　　而在2016年，陳飛曾以1003.97萬元的稅前年薪位居行業排名第三。陳飛自2016年2月開始同時擔任方正證券首席風險官和民族證券首席風險官。

　　整體而言，上市券商高管中，最高年薪超過千萬，低的僅有幾萬，甚至零薪酬義務勞動；另有券商將近三分之一的高管薪酬超過500萬元，但也有券商多數高管年薪幾十萬元，兩級分化趨勢進一步凸顯。

　　國金“最大方”，中信增幅逾一成

　　從高管整體薪資來看，25家券商中，最大方的當屬國金證券，2017年度，共有21名董監高從國金證券獲得薪酬，合計5943萬元，人均薪酬283萬元。

　　不過，國金證券高管的績效年薪40%以上采取了延期支付的方式，且延期支付期限不少於3年，延期支付薪酬的發放遵循等分原則。

　　券商中國記者對比發現，多家券商董監高去年薪酬總額同比下滑的情況下，但券商“領頭羊”中信證券同比增幅逾一成。年報顯示，中信證券董監高2017年度稅前薪酬總額4124.1萬元，同比增長約11%。

　　這與中信證券去年高管團隊“迅速擴容”密切相關。自2017年一季度至今年初，中信證券董事會聘任新高管總人數約14人，設立新高管職位，如總司庫、總工程師、首席行銷總監等。年報顯示，中信證券新任高管分別是：

　　葛小波：2017年3月3日出任中信證券財務負責人、執行委員會委員，47歲。去年任期內領取稅前薪酬412.53萬元，去年末持有中信證券股票87萬股；

　　唐臻怡：2018年2月27日出任中信證券執行委員會委員，中信裡昂證券董事長，44歲。中信證券將自2018年度起披露其薪酬情況；

　　馬堯：2017年11月28日出任中信證券執行委員會委員，中信證券投資銀行管理委員會主任，46歲。去年任期內領取稅前薪酬27.54萬元，去年末持有中信證券股票2萬股；

　　薛繼銳：2017年10月24日出任中信證券執行委員會委員，中信證券股權衍生品業務線行政負責人，44歲。去年任期內領取稅前薪酬41.5萬元；

　　楊冰：2017年10月24日出任中信證券執行委員會委員，中信證券資產管理業務行政負責人，45歲。去年任期內領取稅前薪酬41.5萬元；

　　李春波：2017年11月17日出任中信證券執行委員會委員，中信證券研究部及股票銷售交易部負責人，42歲。去年任期內領取稅前薪酬27.54萬元；

　　鄒迎光：2017年9月7日出任中信證券執行委員會委員，中信證券固定收益部行政負責人，42歲。去年任期內領取稅前薪酬55.34萬元；

　　李勇進：2017年9月7日出任中信證券執行委員會委員，中信證券經紀業務發展與管理委員會主任、浙江分公司總經理，47歲。去年任期內領取稅前薪酬34.13萬元；

　　李冏：2017年10月24日出任中信證券總司庫，中信證券庫務部（原資金運營部）行政負責人48歲。去年任期內領取稅前薪酬41.5萬元；

　　宋群力：2017年9月7日出任中信證券總工程師，中信證券資訊技術中心行政負責人，51歲。去年任期內領取稅前薪酬46.87萬元；

　　張皓：2017年10月31日出任中信證券首席行銷總監，中信期貨有限公司黨委書記、董事長，48歲。去年任期內領取稅前薪酬40.72萬元。

　　此外，中信證券董事會擬聘任葉新江、金建華、孫毅及高愈湘為高級管理層成員，尚待取得資格後正式任職。

　　上市券商董秘薪酬誰最高

　　已發布年報的上市券商中，太平洋證券副總經理、董事會秘書唐衛華去年稅前報酬總額581.41萬元，同比增幅64.34%，已躍升為證券公司“第一金牌董秘”。

　　年薪超500萬元的董秘還有2位，分別是海通證券總經理助理、董事會秘書薑誠君和國泰君安證券董事會秘書喻健，去年稅前薪酬分別為547.42萬元、523.25萬元。

　　上市券商董秘薪酬排名TOP10中，中國銀河證券執行董事、董事會秘書吳承明年薪同比漲幅最高。年報顯示，吳承明去年從中國銀河證券獲得的稅前報酬總額294.65萬元（為預估預提數，最終薪酬正在確認過程中），同比增長26%。中信證券董秘鄭京、廣發證券董秘羅斌華的去年稅前薪酬亦同比有所增長。

　　創收高的業務條線高管薪酬領跑

　　儘管各家券商針對其高管考核、薪酬管理、獎金延期制度都會有所區別，不過，從年報披露高管薪酬來看，有一個普遍共同點：即報告期內，分管創收居高的業務條線券商高管薪酬普遍領跑其他業務條線高管。

　　例如華泰證券，14位華泰證券高管中，去年年薪最高的是經紀及財富管理部總經理孟慶林。而華泰證券股票基金交易量連續四年排名保持行業第一，去年股票基金交易量合計19.01兆元，市場份額為7.86%。

　　2017年，華泰證券經紀業務手續費淨收入42.1億元。華泰證券移動終端已成為客戶交易的主流管道，“漲樂財富通”下載量1104.77萬。2017年移動終端客戶開戶數110.58萬，佔華泰證券全部開戶數的98.49%；華泰證券85.29%的交易客戶通過移動終端進行交易。

　　再以海通證券為例，去年海通證券的海外業務繼續領跑行業。年報顯示，海通證券海外業務2017年實現利潤總額11.56億元，佔公司利潤總額的比例為8.97%。海通證券海外業務的經營主體主要包括海通國際證券和海通銀行。

　　而主要分管海通證券海外業務的，正是海通證券總經理助理林湧。年報顯示，48歲的林湧自2011年4月擔任海通國際證券執行董事、董事會副主席、董事總經理、行政總裁，2017年10月至今擔任海通銀行董事長。林湧去年在海通國際證券領取稅前薪酬1294.9萬元。

　　年報顯示，海通國際控股注冊資本88.50億港幣，海通證券持有100%的股權。截至2017年12月31日，海通國際控股總資產為2，520.05億港幣，歸屬於母公司的淨資產125.66億港幣；2017年，實現收入145.99億港幣，淨利潤21.10億港幣。 

　　海通證券高管中，年薪第二高的是另一位總經理助理張向陽，張向陽2012年11月至今擔任海通開元董事長兼投資決策委員會主任，其去年在海通開元領取薪酬，稅前薪酬總額為1132.28萬元。

　　海通開元注冊資本106.50億元人民幣，海通證券持有100%的股權。截至2017年12月31日，海通開元總資產為184.54億元，歸屬於母公司淨資產143.87億元；2017年，實現營業收入26.64億元，淨利潤18.39億元。 

　　而在報告期內券商高管股權激勵方面，興業證券董監高成員中，蘭榮、劉志輝、林波、胡平生、鄭城美、陳德富、夏錦良、黃奕林、鄭蘇芬、莊園芳、張緒光、周峰參加了興業證券員工持股計劃，合計持股346.7萬股，佔員工持股計劃持股總數的5.10%，佔興業證券總股本的0.05%。

責任編輯：張恆