在職場裡，吃虧其實不一定是福

中國有很多老話，最常說的便是:“吃虧是福”。但是在職場裡，吃的虧不一定是福，而只是你以為。在職場裡,就數新人吃的虧最多了，身份是端茶送水的服務生？打表複印的自動化印刷機？老人使用的免費勞力？醒醒！這些都不是你應該做的！你要做的就是提升對公司的認識和自己的能力。

大部分新人，抱著學習的態度幫助職場中的老人做些打雜的工作，認為再不濟也打好了和老人之間的人際關係。認為雖然累了些，但是得到了能力上的鍛煉，見面的時候都是笑盈盈的，工作的地方一片和諧，覺得吃虧是福。可是呢，新人做的都是端茶倒水、打表複印的工作，並沒有多大程度的鍛煉到工作能力，那些你所認為的“成長”，緩慢而不值得。工作最重要的核心內容都在老人手裡，你做的只是邊邊角角，遠遠只是皮毛。

而認為你在某種程度上打好了和老人之間的人際關係，那就更不可能了，工作裡大家互相幫助很正常，今天你幫我，明天我就可能幫你，而且我是老人是在教你，不謝我就算了還讓我反過來感謝你，腦子瓦特了吧。其實這件事特別好證明，你就想當有一天要進行一個“優秀員工”的投票，他會選誰。所以，有對他們“免費服務”的時間，還不如認真了解一下年度計劃中負責的版塊，然後搜集一下資料看看以往的案例或者練練Excel和Word。在工作中成長，尊重自己的時間，因為如果你都不重視自己，不珍惜自己的勞動，那誰還會尊重你呢？