劉揚偉接任富士康董事長 曾為郭台銘特助 後負責半導體

新京報訊（記者 梁辰 實習生 許諾）6月21日，富士康科技集團（又名鴻海精密）股東大會上宣布劉揚偉接任董事長，而原董事長郭台銘將淡出經營，但仍擔任公司董事。

5月，富士康發布的公告顯示，劉揚偉擔任富士康S次集團總經理、夏普董事、京鼎精密科技股份董事長、富泰康電子研發（煙台）董事長、大灣區半導體（珠海）董事長，以及虹晶科技、富奇想股份、晶兆創新股份、上海科泰華捷科技、成都科泰華捷科技、上海科泰世紀科技、福建創思教育科技、福建一零一教育科技等公司董事。

劉揚偉還曾擔任過郭台銘的特助，其擁有中國台灣交通大學電子物理系學士學位、南加州電子工程與電腦科學碩士學位。

6月11日下午，富士康在中國台灣舉辦公司成立45年來首個自辦法說會。劉揚偉當時以董事候選人身份回應了富士康接班問題。他表示，富士康規劃成立了一個由9人組成的經營委員會，包括四名董事候選人和其他各個次集團負責人。決策經過經營委員會的審核、討論之後，會呈報給董事會，最終由董事會作出決策。

根據富士康披露的9人經營委員會名單顯示，四名董事候選人中，呂芳銘將負責5G中的運算和網絡、盧松青將負責車聯網中的零組件和電動車、李傑將負責工業互聯中的大數據和AIoT、劉揚偉將負責半導體中的IC產品和設計代工。

經營委員會其他5名成員包括，前消費電子產品事業群總經理林忠正、曾任B次集團可攜式垂直整合產品事業群總經理薑志雄、執行總經理林政輝、總財務長黃秋蓮、財務部門主管黃德才。

對於為什麽要成立經營委員會，劉揚偉表示，富士康產品線非常廣，複雜龐大的事業體需要多人對他負責的事業體掌握，需要適當的溝通協調機制。過去富士康的運作，依稀有經營委員會的影子。各部門負責人和董事長會開很長時間的會議討論，但沒有明確的組織。

目前把組織正式化，使得活動系統化。劉揚偉稱，現在規劃每個星期召開一次經營委員會。重大議案三分之二委員同意後，遞交給董事會層面。

在21日的股東大會上，郭台銘引用管理大師彼得·德魯克的話，“一個企業最大的社會責任就是把公司經營好。因為公司經營好，員工有福利，社會才安定。我覺得過去數十年，我做到了企業家的自我取捨，我盡心盡力地無愧於我的股東。”

新京報記者 梁辰 實習生 許諾 編輯 劉曉陽 校對 王心