為什麽老實人沒出息？只因這5個軟肋，常常被人利用

生活中，我們常說要做個老實人，不能偷懶耍滑，這樣事情才能做得更好。但現實中，如果一個人真的老實巴交，不爭不搶的話，是很難成功的，而且會常常被欺負。

職場中，其實很多老實人的職業發展都很坎坷的，他們性格溫和，不懂拒絕，所以導致很多人來“麻煩”他們。工作中隻考慮別人的事情，卻不為自己的利益爭取的人，難成大器。

本身老實是對人的一種誇獎，但是漸漸的，“老實”這個詞好像不是那麽美好了。職場中的老實人反而不受待見，還常常被欺負，得不到尊重。為什麽現在很多老實人在職場中乾活多且累，但還是不受重用？只因這5個軟肋，好得太過了，才會被別人利用。

1、臉皮薄

老實人很大的一個特徵就是好面子，可能本身沒有多大的本事，但就是臉皮薄，死要面子活受罪。職場中的老實人會踏踏實實做事，但很容易不好意思，很多的話都不敢說出口。他們內心不那麽自信，總覺得自己不行，所以在他人面前抬不起頭來。在你還沒成功之前，太好面子的話，其實沒什麽好處的。

2、不懂拒絕他人

職場中很多老實人之所以稱之為老實人，是因為他們從不會拒絕他人的請求，其實不是他們內心不想拒絕，而是不好意思，害怕拒絕了別人落得不好的言論。所以很多時候他們就是直接答應別人，久而久之，大家都經常找老實人幫忙。這種無底線地為了討好他人，而不管自己實際情況的老實人，最後往往費力不討好，因為你做不好的話，別人肯定會責怪你。而且如果你有一次不答應的話，那肯定會更加嫌棄你。所以，在工作中，我們要有自己的底線，要學會適當地拒絕他人，不然的話你就是一個任人宰割的老實人。

3、害怕麻煩別人

老實人對於別人的請求來者不拒，但是自己又不懂得尋求他人的幫助，感覺自己去麻煩別人很不好。這樣的心理往往讓自己很難在職場中得到提升，畢竟很多事情不是你一個人就能完成，就能解決的，成功的事情都是靠眾人合力的。雖然懂得獨立自主很好，但是工作上所有的事情你都自己去做的話，那樣效率會很低，而且不一定能完成。作為職場人士，一定要懂得如果提高自己的工作效率，如何利益最大化，能讓別人做的，自己就少動手。

4、不靈活

老實人辦事很認真，但有時候就是太認真了，不懂得靈活變通，導致自己失去很多機會。工作中有規則，但是很多事情不是一成不變的，有時候需要靈活變通。如果你一直講原則不靈活的話，這樣很容易得罪人，而且吃虧的往往是自己。

5、不敢爭

老實人就是善良得太過度了，很在意別人的看法，害怕別人對自己有一點點的不滿。老實人的這點軟肋就是太謙虛，太自卑，面對機會從不敢主動去爭取。看起來好像是在為他人考慮，但其實這是傻的不能再傻的行為，你這樣做別人也不會領情的。太在意別人的看法，不敢得罪人，最後委屈的是自己，很難混出頭。