國安職業化和青訓要兩手抓 一系列大動作證明決心

北京國安

　　記者劉翔宇報導 中赫接手國安俱樂部以來，不但重視一線隊成績，同時也主抓青訓根基，完善俱樂部職業化建設，向歐洲先進足球俱樂部靠攏。一系列相關“大動作”表明中赫在足球領域裡長期發展的決心和野心。

　　職業化評估完善細節

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　　2018年5月23日，在北京舉辦的第三屆世界足球大會上，全球領先的檢驗、檢測及認證機構德國萊茵TüV（以下簡稱“TüV萊茵”）（以下簡稱“TüV萊茵”）宣布北京中赫國安足球俱樂部正式通過TüV“SQS-Sports體育服務品質管理體系認證”，成為首個通過該認證的中超聯賽俱樂部。大會上，中赫國安俱樂部常務副總經理高潮接受了TüV萊茵全球管理體系服務執行副總裁 Michael Weppler頒發的“體育服務品質管理體系”認證證書。

　　TüV萊茵在職業足球領域頗有建樹，尤其在俱樂部建設、職業化運營、以及圍繞比賽日所有相關環節設定，都有著深入的研究。2015年，德國拜仁慕尼黑足球俱樂部牽手TüV，成為全球首支通過SQS-Sports體育服務品質管理體系認證的職業俱樂部。

　　2017年11月中超賽季末，中赫國安俱樂部邀請TüV萊茵專業項目團隊，以大數據分析和實地考察相結合的方式，通過神秘訪客、社會普查、滿意度調查等評估方法，深入了解了北京市場及球迷對中赫國安俱樂部的期望和要求，同時將俱樂部的現行管理指標與國際足球俱樂部的平均水準進行對比，最終完成中赫國安俱樂部現狀分析綜合評估報告，並根據報告結果提出針對性改善意見和建議。

　　據了解，德國團隊對於國安俱樂部，尤其圍繞比賽日當天的各個環節，進行了非常細節的調研、評估，除了整場比賽流程外，包括觀眾入場流程、通道燈光、新聞發布廳布線，甚至垃圾桶擺放這樣的細節，德國團隊都給出了更加合理的建議，國安也進行了全方面的改善。

　　今年4月，TüV萊茵再度來京，評估國安俱樂部的改變效果，並且給出量化評分，國安也是中超第一家進行如此專業評估的俱樂部。

　　俱樂部常務副總經理高潮也對本次合作給予了充分肯定：“新賽季以來，在大家的共同努力下，我們在票務系統、賽事服務及球迷衍生品等多方面做出了改變，全面提升球迷觀賽體驗及服務品質。”中赫集團副總裁周喆則表示：“取得認證只是萬裡長征的第一步，也是實現中赫國安職業化和國際化戰略的第一步，儘管我們目前面臨著諸多硬體束縛，但我們仍然有信心、有決心，秉承著中赫國安人‘志者恆進’、‘永遠爭第一’的精神不斷在俱樂部比賽日運營方面進行優化，把每個國安比賽日都打造成為北京城的節日。

　　青訓提速，總監到位

　　在青訓方面，國安也有“大動作“。中赫接手國安俱樂部之後，十分重視青訓的發展。由於此前國安青訓體系並不完善，中赫利用過去一年的時間重新搭建了青訓體系，豐富了梯隊建設，制定了長遠的青訓計劃。前不久，中赫又簽約了外籍青訓總監，青訓最重要的“掌舵手”已經到位。

　　上賽季中赫就幾次提到，未來會聘請高水準的外教，作為青訓總監，統領國安青訓，但去年一年各方面都處於過渡階段，青訓總監也遲遲沒有到位。本月上旬，總監人選浮出水面，來自荷蘭阿賈克斯的青訓專家帕特裡克·拉德魯加盟國安，出任青訓總監一職。

　　荷蘭足球青訓久負盛名，阿賈克斯又是荷蘭足球中的翹楚，中赫選擇來自荷蘭的專家也希望未來球隊能夠延續歐洲先進足球的打法，目前一隊、預備隊都是來自德國的教練團隊，德國足球與荷蘭足球風格類型相似，未來國安從一隊到預備隊、青訓梯隊之間在足球風格方面都會有所銜接。

　　現年50歲的帕特裡克經驗極為豐富，1991年至2005年期間，他作為阿賈克斯U11、U13、U15主教練，發掘並培養出了范德法特、斯內德、德容、范德維爾等荷蘭國腳，是培養阿賈克斯80後一代球星最多的青訓教練。隨後，2005年至2010年，帕特裡克出任阿賈克斯青訓技術訓練主管助理。在2010年至2013年期間，他先後前往沙特和墨西哥俱樂部擔任青訓總監。2013年末重回阿賈克斯，主管U13至U16梯隊。在加盟中赫國安之前，帕特裡克主要擔任的是阿賈克斯球探事務總監。

　　更早之前，中赫還聘請了前荷蘭海牙俱樂部的青訓總監保羅，出任中赫國安俱樂部青訓行政總監一職，其首要任務是梳理目前青訓體系架構，並根據具體的情況，搭建國安的青訓體系。保羅將和帕特裡克相互配合，未來國安還將會在青訓方面補充外籍教練，中超最為豪華的青訓團隊即將搭建完成。

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