回首2018：證券分析師評選活動要不要繼續下去？

在業界有著“券商奧斯卡”之稱的新財富最佳分析師評選活動，自2003年推出以來，已經成功地主辦了15屆。今年將進行第16屆最佳分析師評選。而今年9月18日就是第16屆新財富最佳分析師評選活動拉開序幕的日子。但今年的新財富最佳分析師評選活動風雲突變，以至該項評選活動被迫擱淺。

事情的起因是馬軍、廖蕾“不雅飯局事件”。隨著9月18日的到來，當天，方正證券研究所所長助理兼通信行業首席分析師馬軍及分析師廖蕾與買方機構在某飯局上的親密照片、影片檔案也在網絡上流傳開來。該事件因此在市場上掀起軒然大波，該飯局也被認定為是一個“拉票飯局”。

為此，當天中午，《新財富》雜誌在官網發布消息，認為網傳方正證券馬軍等與買方機構的相關照片、影片檔案，影響非常惡劣；取消方正證券馬軍等參與新財富最佳分析師評選的參評資格；取消相關投票人參與新財富最佳分析師評選的投票資格。

然而，“不雅飯局”事件的影響還在發酵。基於“飯局事件”帶來的負面影響，至9月21日，已有30家券商宣布退出新財富評選，同時證券業協會也退出評選並支持券商及分析師退出新財富最佳分析師評選。為此，新財富作出決定，暫停第16屆新財富最佳分析師評選投票。新財富最佳分析師評選活動因此宣告擱淺。

從新財富作出的決定來看，是暫停第16屆新財富最佳分析師評選投票。這其中的關鍵詞是“暫停”。而既然是“暫停”，而不是“終止”第16屆新財富最佳分析師評選，至少從文字的理解來說，分析師的評選活動還是可以恢復的。只不過“暫停”的時間有多長，何時能夠恢復評選，這倒是一個懸念。因此，從新財富的決定來看，並無終止分析師評選之意。

不過，從輿論的反應情況來看，新財富分析師的評選活動已經是夭折了。市場進入“後新財富時代”，標誌著“一個時代的結束，一種商業模式的終結。”甚至認為，券商分析師靠登頂新財富謀求一朝成名、年薪百萬的時代“一去不複返”， 新財富評選造星機制消亡。很顯然，在輿論看來，在一些業內人士看來，新財富最佳分析師評選活動已經壽終正寢，沒有必要再繼續下去了。

馬軍、廖蕾的“不雅飯局事件”確實暴露出新財富最佳分析師評選過程中的一些歪風邪氣，暴露出新財富最佳分析師評選活動在規則設計上的不足。因此，新財富暫停第16屆新財富最佳分析師評選投票的決定是正確的。但這種“暫停”是要對評選過程中存在的問題加以改進，對評選規則加以完善，而不是從此就叫停了證券分析師的評選，從此就不再搞證券分析師的評選了。

實際上，證券分析師證選活動是有積極意義的。一方面是引起券商研究所對證券分析及分析師的重視。如果沒有這種評選活動，重不重視證券分析，重不重視分析師的工作，大家都一樣，沒有一個標杆，券商研究所自然也就不會重視這項工作了。而從股市的發展現狀來看，證券分析與研究是很有必要的，目前這項工作不是做得太好，而是做得很不夠，還有繼續加強的必要。

另一方面是給證券分析師提供一個標杆，提供一個向上的動力。雖然人們對新財富分析師已經成為券商分析師財富階層的象徵充滿了爭議，但這並沒有什麽不好的，這是分析師們前進的重要動力。實際上要成為新財富分析師是要付出艱辛與努力的。如果沒有了這種評選，分析師們也就失去了動力，還有誰會認認真真地做證券分析呢？

所以，儘管新財富最佳分析師評選活動出現了一定的問題，但這並不能否定新財富最佳分析師評選活動的積極意義。有關方面不能倒洗澡水連嬰兒一起倒掉了。作為“券商奧斯卡”，這個評選活動還是有必要繼續搞下去的。重要的是要修改投票規則，一方面是要反對拉票等不正當行為，讓拉票變得不容易；另一方面是要賦予中小投資者投票的權力。像目前這種投票方式，主要是由基金公司、基金經理等機構投資者來投票，這並不能代表中小投資者意志，很容易損害中小投資者利益。