2022就業季｜搭平台拓崗位 千方百計促就業

央視網消息：關注就業。當前，正值2022屆高校畢業生就業衝刺階段。各地各部門積極搭建平台、拓展崗位、實施補貼，千方百計為高校畢業生就業創造條件、提供幫助。

這是南京市工商聯舉辦的“南京市民企高校攜手促就業專場招聘會”，200家優質企業帶來了醫藥科技、文化傳播等5000多個崗位。得益於南京引才獎補政策，不少企業拿出一半以上職位數專門招聘應屆畢業生。

一方面想方設法挖掘企業崗位供給潛力，另一方面各地各部門也在積極加大政策性崗位的吸納力度。2022年中央機關及其直屬機構與地方各級機關公務員招錄，共計劃招錄11.6萬名應屆生，比去年增加0.9萬名。寧夏今年安排了2.26億元就業專項資金，在原有3000個“三支一扶”計劃名額的基礎上又新增1000個名額，開發“社區專乾”“學前教師”“基層醫療”“司法輔助”等基層就業崗位2000個，並新增1500個公益性崗位對通過市場化方式確實難以就業的家庭困難畢業生予以兜底安置。

目前，全國多個城市還發布了針對大學畢業生落戶安居的政策或倡議。北京市住房和城鄉建設委員會聯合團市委等多家部門，共同舉辦畢業季租房服務進校園系列活動，從房租優惠、租金月付、押金傭金減免等方面為畢業生租房保駕護航；在福建福州，畢業三年內（含畢業年度）有意在當地求職、創業和實習、見習的全日製高校外地生源畢業生，均可申請最長不超過一年的免費住宿；在浙江長興，前來創業或就業的高校畢業生或技能人才，均可給予400—1500元的租房生活補貼；在湖北武漢，取得普通高校全日製大專以上學歷、畢業6年以內、2022年6月7日起在漢就業創業並正常繳納社會保險、家庭在漢無自有住房的高校畢業生，在資格有效期內，租住人才租賃房的均可按照不高於市場租金的70%繳納房租，累計減免期限不超過3年。