上市公司董秘薪酬曝光！人美錢多，萬科董秘年入超千萬

來源：南方都市報、中金在線

什麽行業什麽崗位最賺錢？

最近，隨著上市公司2018年報集中披露，又到了“拉仇恨”的時間。有一個稍顯神秘的崗位收入引發關注，年薪動不動就是幾百萬。

這個崗位就是：董事會秘書。

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萬科美女笑傲“董秘圈”

來自WIND等機構和媒體梳理的數據統計顯示，在目前已經披露的1400多家上市公司中，上市公司董秘們的平均薪酬達到了66.19萬元。

跟往年相比，18年顯然是董秘們的“黃金年”，平均薪資增速為近4年最高。

從行業看，金融、房地產業董秘的薪酬大幅領先。房地產行業董秘平均薪酬108.17萬元；金融行業董秘的平均薪酬為182.14萬元。

其中，高喊“活下去”的萬科，其董秘朱旭以849.2萬元的高薪排行第一，比去年多了27萬元，笑傲董秘圈。事實上，近5年來，在董秘薪酬排行榜的榜首位置，萬科董秘和泛海控股的董秘幾乎輪流坐莊。

然而，朱旭的收入並不僅僅這850萬元，除了稅前薪酬外，萬科每年會在年報中披露上一年度的董監高經濟利潤獎金，據萬科2018年年報，董秘朱旭的獎金為稅後571萬元。

也就是說，萬科董秘去年收獲了849萬元的稅前薪酬以及571萬元的稅後獎金，即便考慮稅收因素，其稅後收入至少超千萬。

公開資料顯示：朱旭現任公司副總裁、董事會秘書，兼任深交所第十屆上市委員會委員，中國上市公司協會第二屆董事會秘書委員會常務委員，中國稅務學會理事。2016年加入萬科，曾任職於深圳市國家稅務局。

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遠不止850萬

那麽，近850萬元的高薪是處於何等競爭力？

一個參照系是與萬科同處深圳，被稱之為日賺3億元的中國平安，其董事長馬明哲曾經被外界認為高薪，然而，他去年的稅前薪酬為885.6萬元，基本上與萬科董秘旗鼓相當。而同期，萬科每天淨賺不足億元，不到中國平安的1/3。

然而，朱旭的收入並不僅僅這850萬元，除了稅前薪酬外，萬科每年會在年報中披露上一年度的董監高經濟利潤獎金，據萬科2018年年報，董秘朱旭的獎金為稅後571萬元。

也就是說，萬科董秘去年收獲了849萬元的稅前薪酬以及571萬元的稅後獎金，即便考慮稅收因素，其稅後收入至少超千萬。

在薪水超300萬的19位董秘中，12家身處金融業，其中，7位來自券商、4位來自銀行，1家來自保險。其中，7家券商董秘平均薪酬415.24萬元。儘管去年證券行業身處嚴冬，但董秘們卻實現了收入增加，只是，增幅小了些。

2017年，這7家券商董秘平均薪酬增加了18%，而2018年隻增加了1%，從每家的實際情況來看，中信建投、海通證券和華泰證券的董秘收入同比有所減少，而東方證券的董秘薪酬大幅提升了63%。

從地域上看，北上廣董秘的薪酬領跑全國，其中，在深圳的上市公司做董秘是最幸福的事情，其薪酬的平均水準甩出北上廣幾條街，深圳董秘平均薪酬最高，為109.55萬元，北京排第二，為86.26萬元，上海83.82萬元，而廣州的董秘平均薪酬就只有68.88萬元。

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兩頭風光，或兩頭受氣

董秘，對外負責信披、投資者關係管理，對內要保障上市公司規範化運作等事宜，是上市公司與證券交易所之間的指定聯絡人，然而，這種上傳下達的活計，做得好就是兩頭風光，做不好就是兩頭受氣。

最重要的，是遇到一位嚴格遵守《證券法》、《上市公司信息披露管理辦法》等相關規定的董事長，董秘就會輕鬆很多。

4月9日人福醫藥董事長王學海在參加世界健康博覽會時表示：“人福醫藥各業務板塊將考慮分拆上市，目前計劃已初步成型。其中，現有上市公司體內將獨立保存麻醉藥物板塊，兩性業務板塊將在港交所上市，旗下創新藥研發類子公司希望在科創板上市。”

這一消息直接使得人福醫藥股價在上午低位震蕩後直線上揚，由微跌猛衝到上漲4.07%。

當天人福醫藥董秘緊急辟謠，公告稱公司目前無各業務板塊分拆上市的具體計劃或安排。

3月19日，珠海中富公告稱，收到證監會《行政處罰決定書》，對珠海中富的實際控制人、總經理和董秘均作出罰款處罰，案由是隱瞞關聯交易，其中，只有董秘韓惠明作出申辯，認為自己不知情、受指派實施。但證監會認為，這些理由並非法定免責事由。

韓惠明的前任陳立上，同樣也是收到了證監會的《行政處罰決定書》，違規原因是公司臨時信息披露對相關財務數據存在誤導性陳述以及臨時信息披露存在虛假記載。

同樣在3月19日晚間，利源精製的兩位時任董秘同時被深交所給予公開譴責的處分，實屬罕見，深交所列出了利源精製違規信披的十條“罪狀”，外界將其戲稱為，利源精製把信披做成了“錯題集”！

正是因為這種特殊的存在境遇，董秘成了一個高流動的崗位，據第一財經記者不完全統計，僅在3月份這個上市公司年報披露的旺季，滬深兩市也有45家上市公司的董秘因為各種原因辭職。

3月29日晚間，奧馬電器公告稱公司董秘寧芳琦因個人原因辭職， 距離這位90後董秘上任才3月有余，去年12月7日，寧芳琦正式上任奧馬電器董秘，當時，正處於公司高管集體辭職期，包括董事、副董事長、董秘、財務總監、證代、獨立董事在內高管集體辭職。

寧芳琦任職期間，奧馬電器還陸續出現了募集資金被強製劃轉、全資孫公司管理的“錢包金融”平台出現兌付危機、業績變臉、控股股東新增股份被凍結等各種“糟心事”。