楊國強回應碧桂園人員大調整：年尾員工總量會比年初還多！

從萬科內部講話，到碧桂園人員調整，再到恆大全國降價，龍頭房企的戰略、言論等都備受關注、解讀。

關於近日市場傳言“碧桂園開啟大規模人員調整”，董事局主席楊國強回應稱，“很多新業務到來，舊業務肯定也會改變。企業的業態變了，所有人都要與時俱進，迎接挑戰”。 他還表示，“相信到今年年尾，集團員工總量會比年初還要多”。

楊國強：企業業態變了，所有人都要與時俱進

3月1日2019年春節後的第一次集團管理會議上，董事局主席楊國強針對近日的碧桂園人員調整傳言進行了回應。

楊國強表示，很多新的業務到來，舊的業務肯定也會改變，機器人、智能建造、新材料、機器人餐廳、現代農業、鳳凰優選等等都需要很多很多的人才。鳳凰優選想開一兩萬家，每家店一個店長，就有一兩萬人要增加，更不要說其他的人了。

他強調，“企業的業態變了，很多人都要轉過去，所有人都要與時俱進，迎接挑戰”。“相信到今年年尾，集團員工總量會比年初還要多”。

三大業務協同發展，高層調動去年底完成

楊國強所說的業態變化，正是“為全世界創造美好生活產品的高科技綜合性企業”的全新定位。

2019年1月21日，碧桂園召開了為2019年發展戰略定調的集團年會。在將近3個小時的時間裡，楊國強多次強調要“提升競爭力”，未來公司的三大發展重點是地產、農業和機器人。

要做一個高科技企業，碧桂園顯然在用心謀劃新的業務。去年12月7日，楊惠妍調任碧桂園聯席主席，除了協助楊國強的集團日常工作，還將負責碧桂園集團的戰略投資及基於現有業務的新業務探索。

2019年1月4日，碧桂園再度進行了一次大規模的高管調動，機器人和農業業務得到了加強。碧桂園常務副總裁、品牌行銷中心總經理程光煜職責不變，分管商管中心，新增投資策劃中心總經理一職。

張志遠改任博智林機器人公司執行總裁；朱劍敏改任博智林機器人公司副總裁；葉劍清兼任碧桂園農業控股公司執行總裁。

當碧桂園生產結構發生重大變化後，人員結構一定會產生相應變化。基於以上背景，碧桂園接下來的人事調整也許預料之中的。

南都記者 王豔玲