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金融圈“奇葩”年終獎,讓民工們驚掉下巴!

來源丨網貸之家

春節將至,各行各業的白領們(俗稱“民工們”)正迎來一年一度的靈魂拷問:

年終獎發不發?

年終獎發多少?

年終獎什麽時候發?

筆者根據近幾年智聯招聘網站發布的白領年終獎調查報告發現,2014年至2017年年終獎前五名的行業分別是:能源、互聯網、金融、政府機構、房地產。

2017年獲得年終獎的人員佔比大幅提高至七成,滿意度也到達峰值!

那麽問題來了,2018年辛苦搬磚一年,你們期盼的年終獎有著落了嗎?

就在今日,智聯招聘發布的2018年白領年終獎調查報告顯示,相較去年有七成白領表示能拿到年終獎,今年只有五成,年終獎滿意度跟著下降。其中2017年年終獎排名第二的互聯網行業,2018年卻墊底了。金融行業年終獎始終排進各行業前五,2018年拿到第二的名次。

你沒看錯,互聯網民工這一年就是這樣慘淡。筆者觀察到,2017年,互聯網民工的年終獎關鍵詞還是:現金分紅、股票、iPhoneX、比特幣……

到了“過冬”的2018年,互聯網民工的年終獎關鍵詞卻只有:停發、停發、停發……

雖說金融行業排名,看著比互聯網行業好一些。但金融民工們卻大喊苦不堪言。

筆者分別對比金融行業2016年、2017年與2018年的年終獎之後,只能用一個段子來概括了:2019年可能會是過去十年裡最差的一年,但卻是未來十年裡最好的一年。

聽說2016年券商通道業務部門的年終獎是這樣:

2017年金融行業年終獎報告顯示企業平均發7.6個月獎金,信託年終獎上不封頂,互聯網金融年終獎最好看,股份製銀行最有譜:

然而,2018年金融行業年終獎的真相是:

公募基金:年終獎折算成基金、遞延N個月後

私募基金:年終獎折算成股權、從8位數變未知數

證券公司:購買自家貨基、頭頂業務壓力

信託:通道業務沒了,年終獎普降

保險:別說年終獎,連年會都沒了

銀行:員工年終獎降多漲少,薪酬遞延覆蓋人群增多

期貨:小型公司“扎心“,大型公司大方

曾創造年終獎神話的互聯網金融公司,今年想必也不會太樂觀,尤其是一線金融民工……不說了,筆者蹲牆角哭會先。

看到此處的你,還不快去問問你的老闆,你的年終獎發貨了嗎?最後,歡迎各位來留言區吐槽

來源丨網貸之家

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