6月轉眼已到，不少大學生已開始手握畢業證書，尋找適合自己的工作部門。
在諸多就業崗位中，除了成長前景，職場“準新人”們最看重的恐怕就是行業、地域和薪資了。
哪個地方的薪資水準最合心意？哪個行業的待遇最誘人？儘管我們不能把所有的招聘信息一一進行比較，但下面這幾組數據值得參考。
北京深圳的工資水準，你羨慕嗎？
5月30日，北京市統計局公布了2018年該市就業人員平均工資的詳細情況，其中，城鎮非私營部門就業人員年平均工資為145766元；城鎮私營部門就業人員年平均工資為76908元。
同日，深圳市統計局也簡要介紹了去年該市就業人員平均工資情況。據介紹，深圳2018年城鎮非私營部門就業人員年平均工資為110304元，城鎮私營部門就業人員年平均工資為63635元。
單從這兩組數據看，大家很難對兩地工資水準有直觀的判斷，那我們不妨把它們和全國平均水準做一比較。
這樣對比後，不難發現，北京非私營部門年平均工資約是全國的1.77倍。而在私營部門方面，北京約是全國的1.55倍。
深圳平均工資雖然稍低於北京，但仍處於較高水準——深圳非私營部門年平均工資約是全國的1.34倍、私營部門則約是全國的1.28倍。
說完了一線城市，我們再來看看近年來風頭正勁的新一線和強二線城市。
2018年，成都市城鎮非私營部門就業人員平均工資為85993元、城鎮私營部門就業人員平均工資為45108元。
對比來看，成都非私營部門年平均工資雖然超出全國水準，但僅為北京的59%。私營部門年平均工資也比北京低了3萬多元。
而廈門2018年城鎮非私營部門年平均工資為83839元，不要說與北京比，就算與相隔500多公里、同為經濟特區的深圳相比，依然差距明顯——深圳2018年非私營部門年平均工資約是廈門的1.32倍。
青島似乎更低。根據當地統計局剛剛公布的消息，該市2018年就業人員年平均工資68197元。這一數據不僅低於北京全口徑城鎮部門就業人員平均工資94258元，也低於成都（71300元）。
“金融街”的收入戰勝了“西二旗”
選對地方很重要，選對行更重要。
在北京這樣的一線城市，哪個行業會站在“薪酬金字塔”頂端？是聚集著十幾萬程序員的海澱西二旗IT園區，還是密布著絕大部分全國性金融機構總部的西城金融街？“格子衫程序員”和“金融白領”的“PK”中誰能“笑到最後”？
從全國數據來看，IT行業年平均工資水準是最高的。不過，在擁有大批IT人員和軟體企業總部的北京，情況卻不同，IT行業並沒能成為“榜首”。
根據北京市統計局發布的數據，在私營和非私營部門中，2018年平均工資水準排名第一的都是金融業。具體來看，非私營部門中的金融業年平均工資高達266921元（IT行業為205834元）。如果不考慮年終獎等因素，將其均攤到每個月上，月薪高達22243元。而在私營部門，折算後的月薪也有14902元，穩穩過萬。
為什麽北京金融業工資水準如此之高？記者注意到，首先，北京雲集著國內大部分金融機構的總部。例如，六大行中除交通銀行總部在上海外，其他五大銀行的總部全部位於北京。
而在金融機構總部中，聚集著大量高薪管理層人員。根據之前公開的數據顯示，工農中建四家銀行的董事長稅前年薪全部超過50萬。這樣一來，金融從業人員平均工資水準就很容易“被拉高”了。
其次，要想進入北京的金融機構，也需要滿足大量“硬條件”，這使得北京金融從業人員的工資“水漲船高”。
以中國建設銀行總部於去年9月發布的校招公告為例，當年，建行總部在京招聘185人，全部要求具有碩士研究生及以上學歷。此外，該行還要求應聘者“在校期間一般應擔任學生幹部職務，獲得獎學金及其他相關榮譽稱號”。
記者查閱中國郵政儲蓄銀行總行2020年校園招聘公告發現，在個人金融部、三農金融事業部、消費信貸部等多個金融經濟類崗位中，均要求具有應屆全日製普通大專院校碩士及以上學歷、學位。
而中國銀行2019年春季招聘顯示，國際結算單證處理中心、北京國際金融研修院相關業務崗位甚至要求國內外知名院校應屆畢業生。
記者 | 李可愚 編輯 | 陳星 趙雲
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