曼聯5年4帥變教練墳場 穆帥走人當真解決所有問題？

2018年12月18日，似曾相識的一幕出現——曼聯宣布解雇穆裡尼奧，葡萄牙人再一次在自己執教的第三年遭遇下課。

輸給熱刺、曼城與利物浦三家歐冠資格競爭對手；面對布萊頓、西漢姆聯這樣的弱旅也時常爆冷；還與博格巴、桑切斯等核心球員不睦，無論場上場下，曼聯都有解雇穆裡尼奧的理由。

但葡萄牙人離開了，曼聯的所有問題，就都迎刃而解了麽？

5年4帥成教練墳場 曼聯問題不止技術區

2013年，曾經為曼聯創下不世功勳的弗格森爵士宣布退休。老爵士忠心耿耿躬耕一隊，17年間為曼聯帶來38座冠軍傳為佳話。可是距離弗格森退休已經5年，曼聯還是沒能找到一位能夠長期守護俱樂部的領路人。相反，在5年之中，曼聯換了4位主教練，曾經的“夢劇場”已經變成了教練墳場。

而回顧曼聯技術區過去的幾張面孔，除去臨時救火的吉格斯之外，都不是什麽泛泛之輩。“特殊的一個”穆裡尼奧曾經兩度征服英超，在執教首年就幫助曼聯登頂歐聯，實現冠軍全滿貫。他的前任范加爾縱橫荷蘭、西班牙與德國聯賽多年，同樣是冠軍等身。來到曼聯之前，范加爾還剛剛帶領荷蘭隊在世界杯上獲得季軍，首戰就導演了5-1屠殺衛冕冠軍西班牙的好戲。

就連名氣最小，也是最年輕的莫耶斯，在入主曼聯之前也穩坐埃弗頓帥位11年之久。在投入相當有限的情況下，莫耶斯曾帶領“皇家藍”不止一次獲得歐戰門票，自己也曾經獲得2003年、2005年和2009年三屆英格蘭足球聯賽主教練協會最佳主教練。平心而論，這三位從老特拉福德黯然退場的教頭，無論哪一位都有著執教曼聯的能力。而曼聯教練一換再換，也不僅僅是這幾位教頭的問題。

高層名宿“坐山觀虎鬥” 舊日殺伐果決何在？

在穆裡尼奧下課之後不久，曼聯中場博格巴就在個人社交媒體上發布了一張照片，眼神帶有明顯的嘲諷之意。雖然這張照片不久之後就被刪除，但實際上，法國人與穆裡尼奧之間的不睦已經持續了半個賽季。狂人剝奪了博格巴的隊長資格，並多次將其放在替補席上。但就在穆裡尼奧與博格巴之間刀光劍影不可開交的時候，曼聯高層與卡裡克這樣在隊內任職的名宿卻齊刷刷保持了沉默。

紅魔歷史上不是沒有過師徒失和的故事，但是過去，曼聯高層往往會旗幟鮮明的支持主教練。當年貝克漢與弗格森爵士爆出“飛靴門”，當年萬人迷就被送去了皇馬。阿根廷中場迪瑪利亞是博格巴之前打破曼聯轉會費紀錄引進的球星，但在其與范加爾產生矛盾之後，也立刻被清洗。可是在博格巴事件上，曼聯高層表現的過於優柔寡斷，將壓力全部甩到了穆帥與博格巴身上。

核心明星與主帥產生矛盾，受影響的絕不是當事人而已。博格巴這樣的明星被放在替補席上，對曼聯的實力無疑是損失。對其他球員來說，他們既不敢對主帥旗幟鮮明的支持——一旦教練下課，那自己就會被更衣室孤立；更不敢對隊友表示同情——以防成為主帥的靶子。將帥失和本就已經很醜陋，曼聯高層與隊內名宿的不作為無疑使情況更加惡劣。

爵爺神跡難再現 老結構不適宜新時代

穆裡尼奧在過去的2年多中，一共花掉了超過4億歐元進行引援，可是紅魔的成績，遠遠無法與投入相匹配，以至於被嘲諷為“4億打造的斯托克城”。引援上的混亂與低效，是這幾個賽季曼聯一直存在的問題。而這一問題，與紅魔管理結構上的不完整有著直接關係。過去在弗格森時代，老爵爺大包大攬俱樂部的每個細節，兼顧曼聯的青訓、轉會、戰術乃至職員任免。

可是如今，多數球隊都將主教練的職能分割開來。教練往往隻負責比賽場與訓練場，諸如轉會等交給足球總監與球探們來處理。曼城的貝裡吉斯坦、馬德裡競技的貝裡索、羅馬等蒙奇都是總監行列的翹楚，依靠著獨到的眼光與高超的談判手段，為球隊帶來源源不斷的高水準球員，同時盡可能的開源節流，實現經濟與競技的雙重成功。這些總監往往也和教練保持良好的搭檔關係，各司其職的同時緊密合作。

可是在曼聯，卻缺少了這樣的一個角色。在今年夏天，穆裡尼奧計劃引進一名新的中後衛，但是CEO伍德沃德認為球隊不需要在後場連續投資，而且博努奇與阿爾德韋雷爾德也沒有足夠的明星效應。從戰績來看，後防沒有引援的確影響到了曼聯的成績。如果當時在伍德沃德與穆帥之間有一位體育總監作為溝通的橋梁，拿出一個折中方案，可能曼聯的現狀就不會是如今這樣。

結語：

經過了幾十年的發展之後，現代足球已經是一門融合了心理學、經濟學、管理學與醫學等的綜合學科。球場上的成績是“表”，球隊的管理結構與管理水準則是“裡”。有了優秀的管理層，那自然可以買到性價比高的球員、請到高水準的教練團隊，做出高品質的決策，好的比賽成績自然水到渠成。曼聯落到如今現狀，穆裡尼奧無疑要負責任；可是紅魔的困境，卻不僅僅是穆裡尼奧造成的。曼聯的管理層，真的應該好好補補課了。