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董明珠成功連任格力董事長,是福是禍尚難說清

2019年1月16日,也許是董明珠個人職業生涯最重要的一天。

文/ 華商韜略 趙建勳

當天,在一場遲來的格力電器董事會換屆選舉中,董明珠高票當選格力電器新一任董事會非獨立董事,並被新一屆董事會全票通過選舉為公司董事長,續聘為公司總裁。

過去7個月,“連任”問題是董明珠始終無法回避的話題,本該在2018年5月31日屆滿的格力董事會也已經“超期服役”七個月。

16日的股東大會現場,當董明珠笑意盈盈步入會場時,得到全場股東熱烈鼓掌歡迎,董明珠笑言:“我在網上看到一篇文章,說這次股東大會,大家千萬別忘了鼓掌”。

在大會上董明珠介紹說,2018年格力電器實現2000億營收,全年稅後利潤預計在260億元以上;1991年至今累計營收12957.9億,2012年至今累計淨利潤1094.9億。

對於外界關注的“格力是否在培養董明珠的接班人”的問題,格力沒有正面回應,董秘望靖東表示,“我們高管是圍繞董總,各司其職。”董明珠則稱,她現在就想退休,但是企業的發展必須有延續性,上市公司也沒有規定什麽時候退休,而且人選不是她說了算,而是取決於那個人的表現。

對去年鬧得沸沸揚揚的銀隆新能源案,董明珠沒有回避。她稱2016年格力電器收購銀隆新能源議案未能獲得股東大會通過,其實當時小股民們全部投了同意票,是背後有人操縱了這件事情。

自從2012年董明珠當選格力董事長以來,格力電器幾乎年年大比例分紅,股息支付率從2013年的40.4%一路升至2015年的71.48%。從2012年到2018年,格力累計分紅超過400億元,這在國內企業中極為罕見。

可是2016年10月的股東大會上,格力收購珠海銀隆一事因機構投資者的反對而擱淺,這讓董明珠大為光火,在2017年年報公布後沒有分紅。分紅問題也因此成為股東們關心的問題。

在16日的換屆選舉大會上,董明珠稱,格力電器依然會堅持分紅,但什麽時候給,要根據未來的發展戰略決定;格力電器承諾給國家的稅收不會少,給股民的分紅也不會少。

根據格力電器章程,公司董事長一職將由全體董事的過半數選舉產生。在格力電器最新出爐的董事會名單中,董明珠、黃輝、望靖東、張偉、張軍督、郭書戰6人當選非獨立董事,劉姝威、邢子文、王曉華3人當選為獨立董事。

此前外界就認為董明珠連任董事長幾乎不成問題,因為2018年“營收2000億左右,利潤260億”的成績,以及過去幾年的亮眼表現,都證明董明珠完全有能力、有資格繼續長官格力。在國內經濟不斷下行、消費增長乏力、製造業低迷的大背景下,不搞金融地產堅守主業的格力能取得這樣的成績,尤為不易。

董明珠也為自己的連任主動造勢,宣稱2019年將拿出10億元給員工加薪。而且去年5月的格力“再起航夢想盛典”晚會上,珠海市四套長官班子都來捧場,在得到高層支持後,董連任幾無懸念。

最要緊的問題是格力未來的走向。

在股東會上,董明珠將格力電器的四大業務劃分為冷氣機、生活電器、高端裝備和通信設備。

冷氣機一直是格力的主業,但冷氣機行業與房地產行業可謂關係緊密,當房地產市場遇冷、難以再出現爆發式增長的情況下,冷氣機行業距離天花板越來越近。同時,美的、海爾追趕格力的腳步從未放慢,未來它們給格力的壓力會越來越大。

至於格力瞄準的三個新興領域——手機、芯片和新能源汽車,哪一個都不是格力熟悉的,哪一個都不是輕易能玩轉的,哪一個都是需要投入大量資本的。其中任何一項遭遇重大挫折,都會給格力和董明珠本人造成巨大損失,動搖格力的根基。

國內外已有太多的案例證明,從傳統行業轉向新興產業,是一件極為艱難的事情,失敗概率遠高於成功概率,而且過去越輝煌,轉型中跟頭摔得越狠。

在16日的大會上,董明珠稱格力有信心每年保持10%的增長,到2023年實現6000億目標。這意味著要在未來5年內再造兩個格力,每年的營收增長都要達到25%以上,其難度要遠高於董明珠所說的“每年10%的增長是可以保證的”。

按照公司章程,格力電器董事的任期為每屆三年,因此格力的下一個三年仍舊屬於董明珠。這也意味著未來三年,她每天都將面對“冒險轉型”“再造格力”的壓力。如果轉型成功,無疑將為董明珠的個人傳奇再添光彩;可如果最終轉型失敗,董明珠就不免要落得“晚節不保”,對格力和中國製造業而言,這也絕非幸事。

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圖片均來自網絡

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