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失眠的中產,那些留學的孩子們走了怎樣的路?

嚴青昨晚又失眠了。

自從12年級的兒子開始申請國外大學,嚴青已經連續幾個月睡不好覺了。

她要擔心的事情太多了。

孩子能適應美國高校的學習和生活嗎?他跟老師和同學交流時會不會有語言障礙?

在一個全然陌生的環境中,孩子會不會覺得孤獨,他能不能照顧好自己?

孩子會不會因為不熟悉當地的文化和法律,惹上麻煩?

聽說美國看病特別貴,流程還很拖遝,要是孩子在異國他鄉生病怎麽辦?

學費這麽貴,換匯和匯款還不方便,要是孩子著急用錢怎麽辦?

孩子到底應該選什麽專業,畢業是留在海外還是回國,他能不能找到工作?

……

嚴青,不過是大時代的一個小縮影。根據中國教育部最新披露的數據顯示,2017年中國內地出國留學生人數突破60萬人,同比增長11.74%。同年回國留學人員達48.09萬人,相比2016年增長14.90%。

一個留學生背後就是一個家庭,也就是說,至少有幾十萬個家庭都在經歷著同樣的焦慮。

01

林佳凝:我要為孩子做好留學準備

林佳凝已經是兩個孩子的媽媽了,大兒子今年上初中,小兒子剛上幼稚園。

對於留學這件事,她沒有任何猶豫,是出國讀書的堅定擁護者。

“我不想讓孩子以分數作為評判他的唯一標準,何況他的性格比較內斂,還是想從小就提升他的綜合素質能力。”林佳凝說。

但是,林佳凝又不想讓孩子太早出國。“我曾經想過高中就把孩子送出國,因為這樣在同等條件下更容易申請到國外的優秀名牌大學,但最後還是決定讓他繼續接受完國內的高中教育,主要還是想夯實他的中文基礎,不至於讓母語環境的文化氛圍過早流失。”

一邊是國內的基礎教育,另一邊是國外的大學教育,為了能讓兩者順利銜接起來,林佳凝為孩子制定了一套明晰的教育規劃:在國際幼稚園參加雙語課程,小學1至3年級在普通公立小學養成良好的學習習慣和集體意識,4至6年級在國際小學保證持續沉浸在全英文授課教學環境當中。

除了正規學校教育之外,林佳凝還一直堅持送孩子參加英語補習班,每年的寒暑假還會安排孩子去參加國外的冬、夏令營,並且讓孩子主動選擇他自己感興趣的項目,比如歐洲的歷史文化夏令營,抑或是美國的機器人編程體驗項目,熟悉國外的生活環境和文化氛圍。

跟林佳凝一樣選擇的家庭還有很多,根據花旗銀行與第一財經2018年發起的“留學,你是不是想簡單了”調查報告顯示,有70%的家長認為外語培訓有助於提早幫助孩子適應海外留學生活,排在後位的依次為帶孩子出國旅遊、參加海外冬夏令營、就讀國際學校或國際班以及培養藝術和體育專長等。

當然,所有這些留學之前的準備,再加上之後留學的學費和生活費,都意味著一筆巨大的開支。如何為孩子準備充足的教育基金,以及快速便捷地進行外匯兌換和外匯理財,對每一個計劃送孩子出國留學的家庭來說都是需要首先解決的“攔路虎”。

林佳凝認為自己對孩子的教育付出已經看到了回報,她能夠明顯地感受到盡早獨立接觸海外生活、開闊眼界給孩子帶來的改變。在孩子參加的一次上海市兒童戲劇節的電視直播戲劇表演時,她看到了孩子能夠在舞台上完全收放自如,沒有任何緊張畏懼的表現。“盡早地接觸海外環境,不僅讓他開闊了視野,更重要的是幫助了他完成了自信心的累積,現在已經很難用性格內向來形容他了。”林佳凝說。

02

秦瑞婷:沒想到留學這麽辛苦

秦瑞婷是研究生才出的國。

“從小就性格獨立,幾乎沒有讓父母操過什麽心。”秦瑞婷這樣評價自己,有關留學前的所有事宜幾乎都是她一人搞定。“從參加語言培訓,再到考試、選擇就讀學校、參與面試,全部選擇都由我自己完成,唯一需要父母的幫助,可能只有經濟層面的支持,他們也很尊重我的決定。”

儘管之前已經不止一次來過美國,但當真正獨自踏上留學之路時,她才發現生活遠沒有旅行那麽美好。

跟國內不同,美國大學不為研究生提供宿舍,因此,擺在秦瑞婷面前的第一道難題就是住宿:不僅要挑選盡量離學校近的地段,更重要的是挑選到生活作息不至於互相干擾的室友。最初留學的半年,秦瑞婷換過三次住所,一次是因為與房東的生活糾紛,還有一次是由於距離學校稍遠,交通並沒有想象當中便利。而最後一次,讓她沒有想到的是表面上看起來文靜內向的室友,經常會在家開聚會派對直到深夜,她的學習和生活都不勝其擾。

除了基本生活,文化差異和語言障礙也讓秦瑞婷很難融入周圍環境,在新鮮感過去之後,她開始感到孤獨,於是下意識地和中國留學生聚在一起報團取暖,也逐漸增多了跟父母聯繫的次數。

與之相互印證的是在花旗銀行與第一財經搜集的2406份調查問卷中,有76%的留學生認為文化差異和語言障礙導致生活學習較難融入,是出國留學的最大挑戰。而對於陌生環境,個人安全感較低、異國生活孤獨易思念親朋好友、以及醫療費用高昂也都在留學生的生活挑戰之中。

拋開學業和生活,另外一個讓秦瑞婷覺得煩心的是銀行的金融服務,由於學校規定第一學期必須通過合作銀行來支付學費和生活費等,但這家銀行並未擴展中國業務,秦瑞婷的父母便不得不承擔高額的跨境轉账手續費。如何降低外幣轉款的手續費,並縮短到账時間,成為秦瑞婷金融方面需求的痛點。

03

竇喬安:海歸就業更艱難

回國前,竇喬安從沒想過自己就業會這麽難。

本科在中國對外經貿大學學習國際貿易,研究生則是在英國的羅徹斯特大學學習金融,竇喬安一向是親戚朋友口中的“別人家的孩子”,她一度以為自己會繼續這麽順風順水下去。

然而,海歸後找工作的三個月讓她變得越來越焦慮。從去年7月底回國參加校招至今,竇喬安總共投了近百份簡歷,三個月過去,她隻收到了8家公司的終面通知,最後僅拿到了1家正式入職的offer。

其實,竇喬安的學歷背景很不錯,問題出在她缺少相關行業的實習經歷。她自己也不是不清楚實習的重要性,可惜在國外,文科和商科的留學生想拿到實習機會非常難。留學生的身份,語言溝通的障礙,再加上缺少相關的工作經驗,國外的金融公司和銀行幾乎都拒絕了竇喬安的實習申請。

“我開始懷疑自己當初堅定出國的選擇是否正確,如果我沒有出國而是繼續在國內讀研,相信也能找到很好的工作。”竇喬安說。

此次花旗銀行與第一財經的調查問卷也涉及到了留學生的求職問題,有54%的海歸認為就業難的普遍原因是缺乏國內實習經歷及人脈。另外,海外畢業時間與國內應屆畢業招聘季節不符以及求職資訊管道不足也是令他們頭疼的問題。

雖然海歸留學生的身份在中國的招聘環境下競爭力日趨微弱,但多方採訪對象都認為海歸留學生依然有著特有的競爭優勢。“對於海歸而言,無論知識技能或文化經歷所帶來的提升,都能為其後期的職場加分。”北森高級副總裁、人才管理研究院院長周丹說。

漢高中國招聘負責人Aaron也提出海歸具有明顯的後發優勢,出國留學的經歷從一定程度上可以證明一個人的獨立性,海外的生活經歷,使得大部分海歸都具有視野開闊、思維活躍、創新力強以及較強的團隊協作解決問題的能力。“大多數海歸都需要在經歷過一段融合期後,才能把這部分潛力完全釋放出來,他們之後的職場發展曲線也會很快地上升。”Aaron說。

04

留學,沒那麽簡單

說到底,留學並不是一件簡單的事情。

從林佳凝對兒子留學前的準備和規劃,到秦瑞婷在留學中切身體驗到的挑戰和困惑,再到竇喬安畢業回國後面臨的就業艱難,沒有一件是能輕輕鬆松完成的。然而,留學的最大價值或許就在於此:走出自己的舒適區,所有過程中的不簡單都將成為我們前行路上的基石,畢竟“那些沒有消滅你的東西,最終會使你變得更強”(What doesn’t kill you makes you stronger),不是嗎?

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