一線｜滴滴強化內部反腐 2018年共查處違規人員83人

騰訊新聞《一線》 李思誼

1月9日，滴滴出行通過其風控合規部官方微信號“滴滴清風”發布公告，公布滴滴2018年內部反腐敗、反舞弊事件的相關情況。公告顯示，滴滴在2018年內部查處各類腐敗、舞弊等違規事件60余起，共查處違規人員83人。

公告稱，有83人因嚴重違規被解聘，其中8人因涉嫌違法被移送司法。而違規事件主要集中在弄虛作假、收受不當利益、侵佔和資訊安全違規等方面。此外，滴滴已將相關違規資訊通報給“陽光誠信聯盟”以及“中國企業反舞弊聯盟”。

為明確規範，預防舞弊事件發生，滴滴堅持推進制度建設，針對誠信合規、資訊保護、安全運營等公司各管理維度，建立了系列制度規範，規範員工行為和提供工作指引，並通過簽收、培訓、宣貫和考核等方式提升全員的制度意識。

此外，2017年，滴滴對外發布了《滴滴出行合作夥伴廉正合規獎勵試行方案》，對外部合作方舉報滴滴內部違規人員的行為進行現金獎勵，獎金最鋼彈到人民幣50萬元。2018年初，滴滴出行在公司內部發布了《廉正行為獎勵方案》，對於內部舉報或者拒收賄賂的員工進行獎勵，給予榮譽激勵並可給予現金獎勵，最高將可達到10萬元，目前已經對數十人進行了獎勵。

滴滴方面表示，公司自成立以來，對內部腐敗、舞弊等觸犯公司紅線的不合規行為一直采取高壓態勢，對出現的問題秉承“發現一起，查處一起”態度，著力打造“風清氣正”的組織環境，也歡迎來自各界的監督。