前兩年，有個老同學的建築公司新來了兩個同校同專業的大學生，一個成績非常優秀，專業知識很強，也肯埋頭苦乾；另一個就要差上很多，整天到處找人聊天、喝酒打牌。
沒到兩年時間，反倒是後面那位在公司裡混的風生水起，成為了同學手下的心腹。
有次吃飯，我問他後者到底哪好，他笑了笑：
“會來事兒。”
後來我也就笑了，這個同學上學時也是個學習不怎地的主，如今成為建築公司的老闆，每年全國各地跑各種工程，總結起來，也是個會來事兒的主。
職場上有句深入人心的話，叫：
會做的不如會說的。
很多公司裡，都會有類似的現象。
有些人，平時不怎麽認真工作，只是會哄領導開心，就能工資比你高，升職比你快！
有些人，性格更為外向，喜歡社交，認識得人更多，就能拿到更多的資源和訂單。
有些人，能言善辯，總是能在公司內部爭論中佔到更多的便宜。
西方有種說法：
一個人在事業上的成功，25%來自於專業技巧，75%取決於人際關係。
這個世界，不善於表達的人，似乎越來越吃虧。
在許多人的意識中，似乎那些埋頭苦乾的人，混的不如那些能左右逢源的人際關係高手，更不如那些能說會道能獲得領導賞識的人。
在這種認知下，那種傾向於安靜、沉默、不善言辭的人，會被認為無法融入社會，不會被人重視。所以人們越來越青睞表達能力，各種溝通、談判、社交的課程和培訓也風行起來。
01
與人連接是生存需求，但並不意味著要讓生活中充滿垃圾社交
中國社會具有濃鬱的依附屬性，我們非常注重尊卑、禮儀、人情等，注重人脈的建立、積累和維護。
但需要注意的是，所謂的人脈，並不是你認識了多少人，而是有多少人認可你。要想獲得別人的認可，一個需要自己本身的實力足夠，另外也需要不斷的投入時間、精力和物力。
社交，本身的目的增進感情、學習和成長。
所謂的垃圾社交，是指並不能真正給我們帶來有效的人脈，僅僅停留在表面的吃飯喝酒上。而許多年輕人卻沉迷於此。
垃圾社交風行的原因之一，就是認識不到積累自己的核心價值，沒有經過思考來確定發展方向，或者現有的能力不足以從這些社交中汲取對自己有用的信息。
所以說低質量的社交，不如高質量獨處。
02
優秀的人都會經歷孤獨的時光
每個人的成長過程中，不可避免地要經歷許多一個人的時光，一個人吃飯，一個人上下班，一個人睡覺，甚至一個人娛樂。
有些人拚命參加社交，想逃離這種孤獨感，最終卻往往發現，即便身邊圍滿了人，卻依舊會感到孤獨。
每個人都不可避免的會在某個時間段陷入孤獨之中，而如果你越是優秀，往往越是如此，因為可以跟你對談或對手的人會越少。
馬雲說：
領導者都是孤獨的，我在做我認為對的事情。
郭廣昌說：
你的團隊是孤獨的，但總要帶著自己的船往前開。
俞敏洪說：
人是孤單地奮鬥的。不管有多少人在你身邊，要真正達到成功，主要還是靠你自己。
孤獨不可逃避，也無需逃避。
03
獨處並不是力量，獨處時能夠進行深度思考才是
如果你喜歡安安靜靜地做自己，是不是只有死路一條？並不是。但喜歡獨處只是你的性格特點，卻並不一定是優點。
所謂高質量的獨處，並不是百無聊賴或把時間浪虛度，而是能夠將獨處變成自我成長的能量。
西點軍校領導與心理學教授邁克爾·歐文，在他的新書《內向思考》中說：
“要獲得真正的感悟，首先要終止內心的嘈雜。”
過去許多人可能在不經意間從獨處中獲得了力量，而現在卻需要有意地讓自己處在獨處的環境中，通過自律來讓自己不受侵擾，退出喧囂，完完全全遠離世俗的窺探。
每個人都需要創造出一小段一小段的獨處時間並善加利用。
我們能從內向的思考中獲得什麽？
1.清晰的思路。
近憂往往會影響一個人所做的決定，甚至不會讓人去考慮長遠的打算，獨處有助於理清思路。
2.邏輯思維。
艾森豪威爾說：要在鎮靜的狀態下做重大決定。直覺可以在精神平和的狀態下獲得，但清晰的邏輯分析思維只能通過嚴謹的推理演繹思維得出。由於通過邏輯分析的過程困難而緩慢，因此最好而且可能只能在獨處下完成。
3.直覺判斷。
直覺是在意識思維的深層次形成的。直覺對邏輯分析不僅起到檢驗作用，還起到輔助作用。在一定程度的精神平和的狀態下，即使時間只有一瞬——通常足夠靈光一現了——直覺也能在邏輯分析行不通的情況下幫助我們理清思路。
4.創造力。
正如直覺可以產生清晰的思路，直覺也能帶來創造力。直覺思維已經把大多數分析工作都做了，你只需停下來傾聽直覺的聲音。
5.掌控情緒。
每個人都不會一帆風順，每遇到一次挫折，每出現一次意外，都會加重身上的壓力，“獨處可以讓你在別人慌亂的時候靜下心來思考”。
6.自我認知。
當困難佔據了我們視野時，不妨改變一下自己的視角。富有成效的獨處可以幫你實現這一改變。只有從身邊的喧囂中解脫出來，方可跳出當前的處境，從更大的背景當中看待現有的問題——同時也看清自身的局限。
7.容人之量。
憤怒與恐懼都會影響領導者的判斷力。面對一些不公平或不公正時，深入思考其中原因，就可以在回應當中盡量避免對人不對事的情形發生。
8．被反對的勇氣。
亞裡士多德曾說：
“習慣於藐視恐懼就變成了勇敢之人，而成為勇敢之人後則更能夠無畏。”
你可以通過在戶外獨處的時間和直面挑戰養成這樣的習慣。
04
真正的高手，都是內外兼修
與性格無關，真正的高手，都是內外兼修的。
對外溝通，能讓我們認識更多的人，開闊眼界，消弭矛盾，獲得更多的機會。
而內向思考，能讓我們理清思路，去蕪存菁，掌控情緒，提升自己。
每個人都可能會偏向擅長一個方面，但人們的成就高度往往取決於他的短板。
再內向的人也需要與人溝通，再外向的人，也要抽出時間獨處和思考。沒有人是純粹的內向或外向，優秀者往往既能對外溝通，也需要內向思考。
05
內向思考的準備
通過一些簡單的方式，我們可以讓獨處時進行的內向思考更富有成效。
下面的一些建議可以幫助那些還不習慣獨處的人們。
1.資料的準備。
如果我們打算利用獨處的時間考慮某件事情的話，就應該事先把它拎出來，簡單地瀏覽相關的材料。
這樣的話，我們的大腦就可以事先處理這些信息，這樣就可以讓我們在思考時更快地頓悟。
2.情感上的準備。
內向思考有時會讓我們產生頓悟，而這些頓悟並不一定都是好的——可能讓我們發現我們自己的失誤或缺陷，意識到自己之前的行為犯了錯。
獨處可以讓我們接近真相，而真相有時會讓我們難堪。但這並不是什麽壞事，做好情感上的準備，對我們來說正是改變的機會。
3.外向型人格從內向思考中獲益。
與獨自思考問題相比，他們更喜歡與人談論問題。
但是外向型人格的人會發現，當他們通過內向思考找到問題的關鍵之後，和人談論更是一種享受。
當他們能感受到獨處的其他好處的時候，包括創造力、情緒平衡和道義勇氣等，他們會更為感激獨處的時間。
4.不要擔心跟不上時代。
許多人覺得如果幾個小時不查看郵件，不看新聞，不瀏覽社交媒體，就會落後於時代，持續接受如此繁複的信息會嚴重分散人們的專注力。
如果總是在瀏覽電子信息和工作之間不斷切換的話，哪有時間進行有深度的思考呢？
史丹佛商學院吉姆·柯林斯在《內向思考》的序言中所說：
為什麽追尋優秀者必須自律，創造出適合安靜思考的空間來理清思路，並拿出勇氣堅持有條不紊的行動。
這一點對當下的我們比過去任何時候都重要，否則我們只有到年末才幡然醒悟這一年什麽重要的事情也沒做，一年年時光飛逝，而我們一直在做無用功。
所以靜下心來待一會兒，讀讀這本書，努力修煉獨處之道吧。
這個世界並不是懲罰內向，而是懲罰不符合能力的欲望。
這個世界並不會懲罰孤獨，而會懲罰以安靜為借口過多地虛度。
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