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中國足協即將對球員薪酬設限,你怎麽看?

對於中國職業足球而言,大手腳花錢、不計成本的引援可能將成為歷史。新華社記者20日獲悉,《中國足球協會職業俱樂部財務監管規程》(以下簡稱《規程》)即將推出,並配套推出2019-2021年職業俱樂部財務監管指標(以下簡稱《指標》),涉及“注資帽”“薪酬帽”“獎金帽”“轉會帽”。足球業內人士透露,此舉就是針對職業俱樂部存在的盲目投資、“天價轉會費”和部分球員過高薪酬、簽署“陰陽合約”、逃避稅款及欠薪等情況。

金錢是可以讓某個行業成為風口,得到快速的發展,但是,被資本青睞的中國足球卻因資本有點走偏了。我國的足球運動員薪酬的確比較高,雖然和國際頂級球星相比還相差甚遠,但是他們的實力也不在一個可比範圍之內,也就是說他們的薪酬與自己的能力並不對等。

這就如同近期熱議的明星高薪酬一樣,我們反對的不是薪酬高,而是他們所付出的努力和自己的實力並不能匹配自己的薪酬。而且,我國球員薪酬高在國際上也都是公認的,所以不少球員都選擇來中國當外援。的確,不少外援的實力確實高於我國本土球員,資本讚助球隊,利用高薪吸引外援,之後借助球隊的名氣和戰績提升自身企業的知名度,但是,我們會發現,在這個過程中,我國本土球員並沒有得到鍛煉,甚至因為教練鍾愛外援,而喪失了很多的上場機會,這對於我國足球的發展並沒有什麽好處。

竊以為,與其大手筆的引援,不如好好把資金投入到青訓等工作中來,做好備份力量的培養,自己去打造一個球星,這才是真正一勞永逸的事情,也是真正提升中國足球水準的方法。

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