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許老闆又喊雙冠了!恆大去年三線全涼 今年高壓出奇跡?

按照慣例,恆大賽季前的俱樂部管理會議,老闆許家印再次提出了新賽季的目標和成績要求。前年喊出了4冠王目標,恆大僅超級杯和中超戰線完成任務,去年恆大相對低調,只要求中超+亞冠奪得雙冠,結果兩大目標全落空。【聚焦中超新賽季】

不過即將到來的新賽季,對於卡納瓦羅的考驗更大,在球隊更新換代的大前提下,許家印要求球隊繼續朝著中超+亞冠的雙冠王前進。為了保證球隊的上進心,與目標同時頒布的還有“九必須、九不準、九開除”隊規,史上最嚴隊規“護航”,恆大能完成任務?

前年4冠僅拿2個,去年雙冠目標全部落空

介入足球的第一年,許家印喊出了“3年奪中超、5年奪亞冠”的口號,尤其是5年拿到亞冠這個目標,讓外界嗤之以鼻,如今是上港教練組成員的謝暉,就公開質疑。但恆大隻用2年就實現了中超的“凱澤斯勞滕神話”,用了4年登頂亞洲之巔,均提前完成了任務。此後,恆大每一次喊出目標,在外界看來,既然敢喊,就有極大的把握完成。

然而,最近2年,恆大連續未能完成老闆下達的“任務”。雖然2016賽季在亞冠小組賽折戟,不過年底的中超和足協杯捧得雙冠王,還是讓恆大上下信心十足,賽季剛結束,第2年要拿四冠王的聲音便傳出。而2017賽季前的動員大會上,許家印正式將那一年的目標定為四冠王,就是要包攬超級杯、中超、足協杯和亞冠。

不過2017賽季,恆大順利在超級杯開局,力壓蘇寧奪冠,但亞冠和足協杯兩條戰線,都倒在上港面前,好歹中超賽場力壓上港“復仇”。四冠王的目標,斯科拉裡率隊完成了一半,結果在賽季結束後走人。

卡納瓦羅重回恆大的新聞發布會上,許家印躊躇滿志喊出了“中超8連冠”、“亞冠第3冠”的目標。然而,自信靠著原班人馬打天下的恆大,賽季的前11輪就挖下了大坑,儘管有保利尼奧和塔利斯卡夏季轉會窗紛至遝來,但已經為時已晚,中超賽場還是未能實現對上港的逆襲,而亞冠的成績更不堪回首,僅僅是止步16強。

過去2個賽季的6個冠軍目標,恆大只在2017年拿到超級杯和中超,其余4個冠軍全部落空,包括了恆大一直不想失手的2018賽季中超戰線。

換血卻不想犧牲成績,恆大又放衛星?

換血,已經是恆大2019賽季必須完成的任務,儘管恆大的平均年齡從2018賽季的30歲,隨著年輕球員源源不斷入隊,已經下降到了27歲,但平均年齡的下降,不代表著年輕球員能夠全部上位。

對於卡納瓦羅來說,新賽季面臨換血+錦標的雙重壓力,如果只是換血,中超戰線不被踢出BIG4的行列,考驗還相對較小。但中超賽場,恆大不僅隻使用雙外援,並且還要保證競技成績上要衝著冠軍而去,即便恆大有信心完成這樣的任務,但上港和國安就會答應嗎?

上港已經用超級杯,找到了解決沒有武磊的陣容搭配方案,與恆大隻買年輕球員相比,國安則是精準補強,王剛讓國安的邊路短板徹底補上。

還是回到老話題,中超球隊的外援還是各隊的主心骨,擁有3外援的中遊球隊,就不一定懼怕只有保塔組合壓陣的恆大,唯有保塔組合拿出100%的發揮,才能達到1+1等於3,甚至大於3的效果。但賽季一上來,兩條戰線都要依靠保塔組合,塔利斯卡和保利尼奧的狀態能否持續一個賽季,這會成為巨大的疑問。

中超存在太多的不確定性,儘管亞冠,恆大補報了布朗寧和樸志洙之後,終於湊齊了3+1的外援名額。但除了保利尼奧和塔利斯卡外,恆大的外援組合與國安、上港相比劣勢明顯,如果用各隊的4名外援綜合實力對比,恆大在BIG4中無法與國安、上港相提並論,甚至都無法力壓魯能,而大連、富力、蘇寧、申花的4外援配置,一定程度上也不遜色於恆大。

一個中超賽場雙外援的政策,就已經讓恆大“自縛手腳”,而且5名年輕國腳加盟後,還必須保證他們的出場時間,否則恆大就是“有理跳進黃河也洗不清”。斯科拉裡時期,世界杯冠軍教頭公開承認,自己不敢大批量讓年輕球員同時登場,還顯得有些稚嫩的卡納瓦羅,就能實現一箭雙雕——更新換代+冠軍全要?

最嚴隊規“護航”!用高壓政策衝冠?

恆大是中超球隊中,為數不多有明文隊規的球隊,而隊規的頒布曾經讓恆大戰無不勝攻無不克,中超7連冠,亞冠2次問鼎就是最好的說明。但恆大“賞罰分明”才是此前戰績彪炳的關鍵,在隊規之外,恆大還有其他球隊無法媲美的獎金政策,高額獎金,也是刺激恆大前進的動力。但隨著中國足協“替”各隊規定了新賽季的獎金政策,恆大的殺手鐧失去了用武之地。

2018賽季,前11輪磕磕絆絆的情況下,恆大在7月份發布了堪稱隊史最嚴的管理措施。包括了所有一線隊球員全部暫時下放預備隊,並且施行一線隊下放預備隊的政策,此外還實施了“末位零獎金制度”。這些舉措,加上保利尼奧和塔利斯卡的助陣,一度讓恆大瘋狂搶分,但最後還是未能逆襲上港。

馮瀟霆被下放預備隊剛返回一線隊,在這樣的大背景下,恆大先是頒布了一線隊“末位下放製”和預備隊“首位晉升製”,同時規定一線隊的常規配置為24人。這是對去年夏天頒布規定的一個延續,並沒有太多的新意。但賽季前的管理大會上,恆大此前的“六必須、六不準、六開除”隊規,則升級為“九必須、九不準、九開除”,被外界解讀為史上最嚴隊規。

儘管“三九”隊規,與此前的“三六”隊規,核心內容沒有太多區別,但規定條款的增多,釋放出的是一種高壓態勢。繼續加強管理,是恆大新賽季為了彌補實力上下滑的舉措,但最嚴隊規也罷,高壓管理也罷,真就能轉化為賽場上的競爭力?或許只有等到新賽季開打,才能檢驗這一切舉措有沒有效果!

(扎庫米)

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