貢川鎮新發沖村飛出「金鳳凰」——葉金鳳獲評「全省優秀婦聯主席」

近日，省婦聯通報了

全省「三百四有」活動先進基層婦聯組織

和優秀婦聯基層主席的名單。

三明市14個先進鄉鎮（街道）婦聯、

14個先進村（居）婦聯

和13名優秀婦聯主席在列。

其中，

獲評

「全省優秀婦聯主席」！

貢川鎮新發沖村

婦聯主席

葉金鳳

走進永安市貢川鎮新發沖村，你會發現這兒面貌煥然一新。青山綠水間，一排整齊的田園別墅，村民們過著安居樂業的日子，一派幸福和諧的景象。這些新天氣，離不開村裡的婦聯主席葉金鳳，帶領全村婦女們多年的堅守和努力。近年來，新發沖村出現了養泥鰍女性能手、擅長種植萵苣的女農民技術員、女性專業戶。葉金鳳不僅得到了村民們的認可，也獲得了多項榮譽，曾於2012年3月被永安市婦聯評為「優秀婦代會主任」；2016年12月被三明市婦聯評為「三明市婦聯繫統先進工作者」，現為新發沖村黨支部組織委員。

讓我們一起來看看，貢川鎮新發沖村婦聯是如何在葉金鳳主席的帶領下，培育出「金鳳凰」的？

黨的十九大以來，黨中央提出實施鄉村振興戰略，國家和省市頒布了一系列建設美麗鄉村的惠農政策如一陣春風吹進了貢川鎮的這個小村莊。葉金鳳積極響應鎮黨委政府和上級婦聯號召，主動通過「婦聯通」手機APP、微信群，通過邀請黨校老師專題宣講，組織巾幗宣講隊深入農戶家中及田間地頭等方式開展近20次宣傳，還以村村通廣播、廣場舞、猜燈謎、遊園等喜聞樂見的方式宣傳黨的政策，在全村婦女群眾中掀起了黨的十九大精神「大學習 」熱潮。

在2017年「婦改聯」工作中，新發沖村婦聯主動承擔起全市改革試點，為全鎮婦改聯工作起到表率作用，使全鎮婦改聯工作順利完成。在2018年村級組織換屆中，葉金鳳同志主動作為，鼓勵有能力的優秀姐妹主動參與村務管理，在新發沖村現有3名女性黨支部委員中，女性支委2名，還有1名女性村民進入村委，實現了優秀女性進村「兩委」。

好姐妹，心連心。近年來，葉金鳳通過「一呼百萬」好姐妹微信群、「面對面」+「鍵對鍵」，建立了一條聯繫和服務婦女群眾的便捷通道。她還經常利用休息時間挨家挨戶宣傳保護婦女兒童權益的政策法規，關心關愛女性村民，在新發沖片區婦聯中起到模範帶頭作用。在她的帶領下，新發沖女性村民積極響婦聯發起的活動。在農村婦女「兩癌」體檢中，新發沖村的參查率達到了95%，為全鎮最高。

同時，葉金鳳紮實推進家庭建設工作。新發沖女性村民積極參加家庭創建活動，先後推薦、評選出一批「平安家庭」、「五好家庭」、「勤儉節約家庭」，在村裡形成和諧融洽的鄰裡關係，有力推動了社會主義新農村建設的和諧新風尚，婦女群眾的歸屬感和榮譽感得到了進一步增強。

葉金鳳說：「大家選我當婦聯主席這既是婦女村民們對我的信任，也是一份沉甸甸的責任，我必須努力為大家做好服務，不辜負大家的期望。」自2003年任職以來，葉金鳳已在婦聯崗位堅守了16年。她十多年如一日，不辭辛苦地深入村民家中了解情況，關心群眾生產生活，努力為村民排擾解難。

在2017年完成「婦改聯」工作後，新發沖婦聯立即執行婦聯工作聯席會議制度、婦聯主席輪值制度、婦聯履職項目清單管理制度，促進婦聯工作有效開展。在2018年村級組織換屆選舉中，為響應鎮黨委、政府實現全鎮村書記與主任「一肩挑」工作目標，她多次挨家挨戶宣傳，協助村支部實現支部換屆選舉一次性成功率100%、村委會換屆選舉一次性成功率100%和村黨支部書記和村委會主任「一肩挑」的目標。

在葉金鳳的影響下，新發沖村婦女轉變觀念、解放思想，走上了增收致富之路。她經常組織開展「雙學雙比」競賽活動，如採摘萵苣比賽、黃金瓜大小比賽等，帶領全村婦女種植蔬菜瓜果1500多畝，培育並樹立了一批「雙學雙比」的女能手、女科技示範戶、女農民技術員典型。

她常年開展孝老敬親活動，特別關心留守老人，經常陪他們聊天，解決生活上的困難，並幫他們向計生、民政部門申報困難補助。同時，她充分發揮村婦聯組織優勢，帶領村民、婦女姐妹投工投勞，完成了村口路線拓寬硬化、環境衛生綜合整治等工作，還購置了新的健身器材，有效改善了村容村貌。

「幸福都是奮鬥出來的」。正是在鎮黨委和村支部的長官下，在新發沖婦聯主席葉金鳳十多年的堅守下，默默耕耘，努力奮鬥，腳踏實地，為民服務，將村裡的女性村民逐步培育成「金鳳凰」，帶領村裡廣大婦女共同富裕，共創和諧，一起奔向幸福小康新生活。

轉自：貢川古鎮